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山西省高平市公開引進高層次人才公告

 
　　為深入推進人才強市戰略，進一步緩解我市醫療人才緊缺現狀，提升醫療衛生服務水平。經研究，決定為我市醫療集團公開引進一批全日制碩士研究生及以上學歷高層次人才。現公告如下：
 
　　一、引才原則
 
　　1.堅持德才兼備的原則。
 
　　2.堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
 
　　二、引才辦法及名額
 
　　1.引進全日制博士研究生，不受名額限制，經考察、體檢合格后，結合所學專業在人民醫院對應科室聘用。
 
　　2.引進全日制碩士研究生，如果報名人數不超過崗位名額，采取考察的方式直接進行考核；如果報名人數超過崗位名額，采取面試與考察相結合的方式進行考核。
 
　　本次引進全日制碩士研究生27名，具體崗位及要求詳見《高平市醫療集團公開引進高層次人才崗位名額及專業要求一覽表》。
 
　　三、引才條件
 
　　1.具有中華人民共和國國籍；
 
　　2.擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，服從組織安排；
 
　　3.畢業證書上專業須與崗位要求專業一致，并取得相應的學位證書；
 
　　4.具有正常履行崗位職責的身體條件；
 
　　5.全日制博士研究生年齡在40周歲以下（1979年4月5日以后出生）；全日制碩士研究生年齡在35周歲以下（1984年4月5日以后出生）；
 
　　6.符合崗位的其它要求。
 
　　國家統一招生的2020年應屆畢業生須在2020年取得畢業證書及學位證書。
 
　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員不得報考；在各級機關事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員不得報考；被辭退未滿5年的公職人員不得報考；試用期內的公務員（參照公務員管理單位工作人員）和事業單位工作人員、現役軍人不得報考；高平市范圍內機關事業單位在編人員不得報考；曾參加高平市事業單位報考擬聘用因本人原因放棄（非特殊情況）者不得報考；具有法律法規及有關政策規定不得報考的其他情形的人員不得報考。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
 
　　以上辭退、現役、試（聘）用期等的截止日期，除有專門規定外，均以2020年4月為截止日期。
 
　　四、引才程序
 
　　（一）報名
 
　　采取網絡報名的方式進行，報名者可登錄高平市人民政府網（http://www.sxgp.gov.cn/）進行網上報名，報名時間為2020年 4月6日9:00至2020年4月12日24:00。
 
　　報名按以下程序進行：
 
　　1.提交報名表
 
　　報名人員登錄報名網址，填寫《高平市醫療集團2020年公開引進高層次人才報名表》(報考人員應提前準備本人近期正面免冠照片，尺寸25mm＊35mm，像素295px＊413px，JPG或JPEG格式，大小不超過30KB)。每人限報一個崗位。報名必須使用二代身份證。報名時，提交的報考信息應當真實、準確、完整，報名登記表所填寫專業要按照研究生畢業證書所載專業名稱全稱填寫。
 
　　對偽造、涂改有關證件、材料、信息騙取考試資格的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，后果由本人自負。
 
　　已參加工作的報名人員須征得工作單位及具有干部管理權限部門的同意方可報考。
 
　　2.資格初審和結果查詢
 
　　時間:2020年4月6日9:00至4月14日24:00。
 
　　報名人員在提交報名申請后，通過資格審查的，不能再修改報名信息; 4月12日24:00前尚未審查或未通過資格審查的，可以修改個人信息；4月12日24:00至4月14日24:00期間，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再修改個人信息。
 
　　資格初審結束后，直接進入考察人員名單或參加面試人員名單，在原報名網站公布。
 
　　3.面試準考證打印
 
　　通過資格審查并需要參加面試的報名人員，登錄原報名網站自行下載打印面試準考證，面試準考證打印時間見網上通知。面試準考證打印時，如遇問題請與高平市醫療集團人力資源部聯系解決，聯系電話:0356—5229493。
 
　　（二）考核
 
　　1.面試
 
　　面試采用百分制計分，去掉一個最高分和一個最低分，累加后平均為面試成績（四舍五入保留二位小數）。
 
　　面試采取結構化面試方式進行，主要測評應試者的綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、自我情緒調控能力、人際交往意識與技巧求職動機與崗位匹配性及個體特征等。面試時間為10分鐘。
 
　　考生參加面試時，須攜帶面試準考證和與報名時一致的本人有效居民身份證。兩證不全者不得參加面試。
 
　　面試結束后，以面試成績按崗位從高分到低分排序后，按引才名額1:1確定考察人選。面試成績并列超出引才名額時，通過加試一場面試確定考察人選。考察人員名單在原報名網站公布。
 
　　2.考察
 
　　進入考察人員先進行資格復審，資格復審時間在原報名網站公布。資格復審時須提供：
 
　　①本人檔案；
 
　　②有效身份證原件及復印件；
 
　　③畢業證、學位證原件及復印件（未領取畢業證和學位證的應屆畢業生應提供畢業院校出具的本人基本信息、上學時間、學歷、專業、畢業時間證明），教育部學歷證書電子注冊備案表（學信網打印）；
 
　　④已參加工作的人員須同時提供單位和具有干部管理權限部門同意報名介紹信；
 
　　⑤留學人員須同時提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書等相關證件原件及復印件。
 
　　證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，將取消該報名人員參加應聘的資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄。
 
　　資格復審合格人員，由市醫療集團按照德才兼備的標準，對其政治思想、道德品質、專業能力、現實表現、遵紀守法等方面進行全面考察。
 
　　考察階段出現名額空缺時，按面試成績依次遞補。
 
　　（三）體檢
 
　　考核合格人員進行體檢，體檢參照修訂的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
 
　　體檢人員名單、體檢時間等信息在原報名網站進行公布。不按規定時間、地點參加體檢的人員，視為自動放棄體檢資格。
 
　　體檢階段出現名額空缺時，不再進行遞補。
 
　　（四）公示
 
　　根據考核和體檢結果，確定擬引進人才名單，在高平市人民政府網（http://www.sxgp.gov.cn/）進行公示，公示時間為7個工作日。
 
　　（五）聘用與管理
 
　　公示期滿無異議的擬引進人才，填寫《高平市公開引進高層次人才審批表》（一式四份），辦理編制、人事、工資等手續。應屆畢業生先簽定就業協議書，待畢業后辦理相關手續。由于本人原因未能正常取得學歷和學位證書的擬引進人員，取消聘用資格。
 
　　擬引進人才須與高平市醫療集團簽訂《就業服務協議書》，五年內不得流動。
 
　　引進人才實行試用期制度。試用期滿后，進行全面考察，根據考察結果，決定續聘或解聘。
 
　　引進人才五年內（含試用期）須取得相應職業（執業）資格證，否則予以解聘。
 
　　五、咨詢與監督
 
　　引進人才工作全程接受紀檢監察、新聞媒體、社會各界的監督，同時設立咨詢、監督電話：
 
　　咨詢電話：
 
　　高平市醫療集團人力資源部：0356—5229493
 
　　監督電話：
 
　　中共高平市委組織部：0356—5222830
 
　　高平市人社局 ：0356—5221325
 
　　本方案由高平市公開引進高層次人才領導組負責解釋，未盡事宜由領導組研究決定。
 
　　附件：
 
　　《高平市醫療集團公開引進高層次人才崗位名額及專業要求一覽表》

 
　　高平市公開引進高層次人才領導組
 
　　2020年3月30日