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2020甘肅酒泉市中級人民法院遴選6人公告

來源:西部先鋒網     2020-03-02 21:48:30


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酒泉市中級人民法院2020年公開遴選工作人員公告
  為進一步加強干部隊伍建設,優化工作人員結構,根據《公務員公開遴選辦法(試行)》《酒泉市市直部門單位干部公開遴選(選調)及工作人員調配暫行辦法》等規定,經研究,市中級人民法院決定在全市范圍內遴選工作人員6名。現將有關事項公告如下:
  一、遴選職位、名額
  遴選職位及名額:公開遴選公務員職位6名,其中:法官助理2名(職位代碼:001),文秘人員2名(職位代碼:002),黨務專干1名(職位代碼:003),司法警察1名(職位代碼:004)。
  二、遴選范圍
  在全市范圍內已進行公務員登記備案且在編在崗的人員中遴選。其中:法官助理從全市政法系統遴選,文秘人員從全市黨政機關遴選,黨務專干、司法警察從全市基層法院遴選。各職位人員優先從選調生和“雙一流”大學畢業生中遴選。
  三、遴選條件
  1.符合“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部標準;
  2.正科級及相當層次職級以下職務;
  3.報考文秘、黨務專干崗位的,需具有本科及以上學歷;其它職位需具有全日制本科及以上學歷;
  4.年齡在40周歲以下(1979年3月2日以后出生);
  5.職位要求:法官助理職位需具有法學類相關專業,并通過國家司法考試A證或國家統一法律職業資格考試;文秘人員、黨務專干職位專業不限,政治面貌為中共黨員;司法警察職位需具有公安學類、法學類相關專業,從事司法警察工作2年及以上;
  6.年度考核均在稱職及以上等次;
  7.身體健康,能勝任本職位工作。
  具有以下情形之一的人員,不得參加公開遴選:
  1.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
  2.受處分期間或者未滿影響期限的;
  3.尚在試用期內、規定服務期內或有其他限制性規定的;
  4.符合公務員回避的有關規定;
  5.法律法規規定的其他情形。
  四、遴選程序和辦法
  (一)發布公告
  通過西部先鋒網、酒泉法院網、微信公眾號,向社會發布公開遴選公告。
  (二)組織推薦
  本次公開遴選報名,采取個人自愿申請與組織推薦相結合的方式進行。對符合遴選條件的干部, 各縣(市、區)、市直各部門要認真審查,積極推薦。報考人員限報1個職位。
  (三)報名和資格審查
  1.報名時間:2020年3月3日至3月6日,上午8:30—12:00,下午14:30—18:00。
  2.報名地點:酒泉市中級人民法院政治部(酒泉市肅州區富康路13號辦公樓504室)。
  3.報名材料:
  (1)《酒泉市中級人民法院公開遴選工作人員報名表》(西部先鋒網站、酒泉法院網下載,須經所在單位審核同意后蓋章,A4紙正反打印,一式3份);
  (2)本人身份證、畢業證、學位證、資格證書原件及復印件,相關工作經歷證明;
  (3)公務員登記表復印件或本單位出具公務員身份證明;
  (4)近期免冠二寸藍底彩色照片3張。
  4.資格審查。市中級人民法院成立考務組,按照公開遴選的資格和條件,對報名人員進行資格審查。符合資格條件的通知參加筆試,未通過資格審查者,取消遴選資格。
  5.報名者應對提供材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,取消資格,并追究責任。
  (四)考試
  考試分為筆試和面試。具體由考務組組織實施。
  1.筆試開考比例最低為1:3,若崗位報考人員達不到筆試開考比例,取消該職位遴選計劃,由市中級人民法院按照其他職位資格條件和要求,在征得考生同意后將其調整到本次遴選的其他職位。
  2.筆試具體時間、地點另行通知。考生憑身份證參加考試。
  3.筆試試題由考務組統一命制,滿分為100分,時間為150分鐘。法官助理主要測試應試者政策理論水平、法律知識、審判實務等綜合素質。文秘人員、黨建專干主要測試應試者政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字寫作能力等綜合素質。司法警察采用現場測驗形式,主要以警務保障基礎技能和體能測試為主,滿分100分。
  4.面試人員確定。筆試結束后,根據應試者的筆試成績,由高到低排序,按照1:3的比例確定面試人員。達不到規定比例的,經市委組織部同意可適當降低,但不得低于1:2。
  5.面試由考務組統一組織,采取結構化面試的方式進行,滿分為100分,重點測試報考者的綜合分析、邏輯思維、語言表達及其適應遴選崗位工作的能力。面試現場打分,成績當場公布。
  面試具體時間、地點另行通知。
  (五)考察和體檢
  面試結束后,市中級人民法院依據報考者筆試、面試后總成績由高到低的順序,確定考察對象。遴選職位與考察對象的比例為1:1.5。考察主要采取民主測評、個別談話、審查檔案、與考察對象面談、考察組成員評分、用人單位領導班子成員評分等方式進行,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與遴選職位的適應程度進行全面考察。考察結果實行百分制量化評分,得分按比例計入總成績。考察結束后,根據擬遴選對象考察結果,按照綜合成績(綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%)由高到低的順序確定各職位體檢對象。由市中級人民法院組織體檢對象體檢,或由體檢對象提供2019年8月10日之后的體檢報告表。
  (六)公示和手續辦理
  對體檢合格的擬遴選對象,在酒泉市中級人民法院和遴選對象所在單位公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對反映問題查有實據的,取消公開遴選資格。公示無異議者,經市中級人民法院黨組會議研究,報請市委組織部審定后,按照組織相關程序辦理有關手續。
  五、有關要求
  1.本次遴選資格審查貫穿全過程,報考人員提交有關信息應全面、準確、有效。若報考人員所填信息與本人真實信息不符,甚或偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,一經查實,取消遴選資格,并視情節追究有關人員責任。
  2.公開遴選是市級機關單位補充工作人員的重要途徑,各相關單位對符合報考資格條件的公務員應積極支持報名。同時應認真審查報考人員所填信息,防止將超齡、有服務期限制等不符合遴選條件的公務員推薦報名,造成工作被動。
  3.本次遴選工作具體由市中級人民法院組織實施,為了確保遴選工作的公開、公平、公正,邀請市紀委監委、市委組織部和新聞媒體對各個環節的工作進行全程監督。
  聯系電話:0937-2679865,0937-2679828(傳真)
  點擊下載>>>
  酒泉市中級人民法院公開遴選工作人員報名表.doc
  酒泉市中級人民法院
  2020年3月2日
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