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德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開選聘招商促進(jìn)部相關(guān)人員公告

　　為進(jìn)一步拓寬選人用人視野，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，提高招商隊(duì)伍專業(yè)化水平，德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)決定面向社會(huì)公開選聘招商促進(jìn)部相關(guān)人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
 
　　一、德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)情況介紹
 
　　德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)位于山東省德州市中心城區(qū)，1992年批準(zhǔn)設(shè)立，1998年3月啟動(dòng)建設(shè)，2012年3月晉升為國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)，已發(fā)展成為全市行政、經(jīng)濟(jì)、文化中心。先后榮獲國(guó)家火炬計(jì)劃新能源產(chǎn)業(yè)基地、國(guó)家生物高技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、國(guó)家科技興貿(mào)創(chuàng)新基地、國(guó)家級(jí)科技企業(yè)孵化器、國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化試點(diǎn)基地、國(guó)家高端人才引領(lǐng)型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)特色載體等稱號(hào)。
 
　　二、選聘崗位名稱及數(shù)量
 
　　1.招商促進(jìn)一部正職1名;
 
　　2.招商促進(jìn)二部副職1名;
 
　　3.招商促進(jìn)一部新材料產(chǎn)業(yè)招商促進(jìn)局局長(zhǎng)1名。
 
　　三、選聘范圍
 
　　全國(guó)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位人員。
 
　　四、資格條件
 
　　（一）基礎(chǔ)條件
 
　　1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行；
 
　　2.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)，善于捕捉商機(jī)、防控風(fēng)險(xiǎn)；
 
　　3.具有處理復(fù)雜問題、駕馭全局的能力；
 
　　4.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
 
　　（二）崗位資格條件
 
　　1.熟悉國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)相關(guān)政策；
 
　　2.熟悉“雙招雙引”工作；
 
　　3.具有一定的招商引資、招才引智資源，具有較好的溝通協(xié)調(diào)、談判交際、團(tuán)隊(duì)合作能力；
 
　　4.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
 
　　5.招商促進(jìn)一部正職：年齡45周歲以下（1975年6月30日之后出生），面向全國(guó)；招商促進(jìn)二部副職：年齡45周歲以下（1975年6月30日之后出生），面向全市；招商促進(jìn)一部新材料產(chǎn)業(yè)招商促進(jìn)局局長(zhǎng)：年齡40周歲以下（1980年6月30日之后出生），面向全國(guó)；具有國(guó)家級(jí)園區(qū)工作經(jīng)歷，招商經(jīng)歷10年以上的可適當(dāng)放寬年齡限制。
 
　　曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職、曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍且未重新加入的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。
 
　　五、選聘程序
 
　　（一）報(bào)名
 
　　1.報(bào)名時(shí)間
 
　　2020年7月6日9:00—2020年7月12日17:00
 
　　2.網(wǎng)上報(bào)名
 
　　統(tǒng)一采用網(wǎng)上報(bào)名方式，每人限報(bào)1個(gè)職位。符合條件人員填寫《德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開選聘崗位報(bào)名登記表》（見附件2），一并提供本人二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、任職文件、獲獎(jiǎng)證書、工作成果以及本單位組織人事部門出具的近三年年度考核結(jié)果證明等證件、材料原件彩色掃描件電子版（PDF格式），連同近期免冠彩色照片電子版（JPEG格式），發(fā)至電子郵箱:jkqgbk@dz.shandong.cn，郵件標(biāo)題格式為“選聘職位名稱+姓名”。
 
　　報(bào)名截止日期以郵箱報(bào)名時(shí)間為準(zhǔn)。選聘人員年齡、任職年限等計(jì)算到2020年6月30日。
 
　　（二）資格審查
 
　　報(bào)名結(jié)束后，德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)和市社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心全員崗位聘任工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織組負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿公開選聘全過程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消選聘資格。未通過資格審查的不另行通知。
 
　　（三）履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)
 
　　重點(diǎn)對(duì)應(yīng)聘人員工作履歷和工作實(shí)績(jī)進(jìn)行綜合分析評(píng)價(jià)，并量化賦分，總分50分。
 
　　（四）座談面試
 
　　主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和崗位匹配度，并量化賦分，總分50分。
 
　　（五）研究聘用
 
　　根據(jù)履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和座談面試得分，核算總成績(jī)確定擬聘用人員。對(duì)擬任人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的，按規(guī)定程序簽訂聘用合同，試用期一年，試用期滿合格簽訂正式聘用合同，聘期三年。
 
　　六、薪酬待遇
 
　　本次選聘人員不納入行政事業(yè)編制管理，納入德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)員額管理。執(zhí)行《德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)薪酬管理辦法》薪酬標(biāo)準(zhǔn)。
 
　　七、其他事宜
 
　　1.最終報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的職位，或報(bào)考人員不適合選聘崗位的，原則上取消錄用計(jì)劃。
 
　　2.選聘工作全程接受社會(huì)和群眾監(jiān)督，德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，對(duì)在選聘過程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的，嚴(yán)肅查處；對(duì)違反選聘紀(jì)律的報(bào)考人員，取消報(bào)考或聘用資格；對(duì)違反選聘紀(jì)律的工作人員，給予嚴(yán)肅處理。
 
　　聯(lián)系電話：0534—2561026
 
　　監(jiān)督電話：0534—2561087
 
　　附件：
 
　　1.德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開選聘崗位計(jì)劃表.docx
 
　　2.德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開選聘崗位報(bào)名登記表.doc
 
　　3.履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn).doc
 

　德州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)和市社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心
 
　　全員崗位聘任工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織組
 
　　2020年6月24日