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　　關于公開招聘公益性崗位人員的公告

　　根據《內蒙古自治區人力資源和社會保障廳關于印發〈內蒙古自治區就業困難人員認定辦法〉的通知》（內人社辦發〔2020〕58號）、《內蒙古自治區財政廳 人力資源和社會保障廳轉發財政部 人力資源社會保障部關于印發就業補助資金管理辦法的通知》（內財社〔2019〕289號）、《內蒙古自治區人力資源和社會保障廳 財政廳關于進一步做好公益性崗位開發管理有關工作的通知》（內人社辦發〔2020〕50號）精神，現面向社會公開招聘一批公益性崗位人員，具體事宜公告如下：

　　一、招聘人數

　　根據我旗前期公益性崗位需求摸底情況，本次招聘公益性崗位擬計劃安置就業困難人員606人（其中旗直機關事業單位226人，蘇木鄉鎮（街道）380人），同等條件下經認定的就業困難人員中零就業家庭成員、退役軍人優先聘用。

　　二、招聘條件

　　（一）就業困難人員

　　在我旗城鎮常住人員中法定勞動年齡內、有勞動能力且有就業愿望并已進行失業登記的下列6類人員。

　　1.大齡失業人員。指在常住地連續居住6個月以上且參加城鎮職工社會保險1年以上的女性年滿40周歲、男性年滿50周歲及以上失業人員。

　　2.殘疾人員。指持有《中華人民共和國殘疾人證》且有勞動能力的殘疾人。

　　3.零就業家庭成員。指同一家庭戶口內有2名及2名以上共同生活成員，并且法定勞動年齡內有勞動能力和就業要求的家庭成員均進行失業登記，且無經營性、投資性收入的城鎮居民家庭人員。

　　4.失地農牧民。指依法被旗縣級以上政府實施統一征地后，完全失去原承包耕地或草場，女性年滿40周歲、男性滿50周歲及以上的農牧民。正在享受的征地補償月標準高于當地失業保險金標準的人員不在此類人員范圍。

　　5.長期失業人員。指正在享受最低生活保障待遇的，且連續失業登記1年以上女滿35周歲、男滿45周歲的失業人員。

　　6.就業困難的高校畢業生。指離校2年及以上從未就業的高校畢業生（高校畢業生主要指從全日制高等院校畢業的學生）。

　　符合上述條件之一的人員，可向常住地的社區公共就業服務平臺提交申請，經由鎮、街道公共就業服務平臺審核通過后，最終由準格爾旗就業服務局終審并認定，同時發放《就業失業登記證》。

　　（二）其他招聘條件

　　1.符合崗位要求的身體條件，具有良好的品行。

　　2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的路線、方針、政策，組織紀律性強，服從分配。

　　3.符合招聘職位所要求的其他資格條件。

　　（三）具有下列情形之一的不予招聘

　　1.受刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

　　2.其他不適合從事臨時性公益性崗位工作的情形。

　　三、招聘人員待遇

　　待遇標準：公益性崗位聘用人員工資待遇不得低于鄂爾多斯市最低工資標準，用人單位應當為公益性崗位從業人員繳納社會保險（其中，養老保險、醫療保險及失業保險由就業補助資金撥付，生育保險和工傷保險由用人單位承擔），不包括個人應繳納部分。

　　補貼期限：公益性崗位崗位補貼和社會保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的人員可以延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

　　補貼方式：所有補貼資金均實行先繳后補，即由用人單位為公益性崗位人員按標準發放崗位補貼和繳納社會保險后，憑相關憑證以正式文件按月向準旗就業服務局申請撥付應補助資金。

　　聘用協議：用人單位與公益性崗位人員簽訂《準格爾旗公益性崗位聘用協議》，約定雙方權利，義務。公益性崗位聘用協議，不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同的規定，以及支付經濟補償的規定。

　　考核與管理：公益性崗位人員日常管理與年度考核，由用人單位負責。

　　四、招聘人員崗位

　　公益性崗位從業人員主要從事以下崗位的相關工作：

　　1.社區服務性崗位，包括在街道社區從事保潔、保綠、家庭服務、社會福利等社會服務性崗位等；

　　2.社會公共管理類崗位，具體包括基層社會保障協理員、治安巡邏、交通協管員、城管協理員、公路養護員等輔助性社會管理崗位等；

　　3.機關事業單位的后勤保障性和公共服務崗位，具體包括收發、清潔、門衛、打字、文案編輯等輔助性崗位。

　　4.經領導小組研究確定的其它崗位。

　　嚴禁弄虛作假、冒名頂替，否則取消其資格，并按規定追究當事人責任。

　　五、招聘程序

　　（一）報名

　　1.報名時間、報名地點

　　（1）報名時間：2020年7月27日——2020年7月31日；

　　（2）報名地點：蘇木鄉鎮街道公益性崗位在所在地勞動保障事務所，機關事業單位公益性崗位統一在準旗就業服務局320辦公室。(詳見附件1)

　　2.報名需提供材料：

　　（1）有效《二代居民身份證》原件及復印件（需復印正反面）；

　　（2）《戶口簿》原件及復印件（需復印戶口簿首頁及本人信息頁）；

　　（3）《就業失業登記證》原件；

　　（4）近期2寸免冠彩色照片2張。

　　（二）資格審核階段

　　1.初審：有關勞動保障所、旗就業服務局負責對報名人員的的人員類別及提供資料進行初步審核與甄別。

　　2.復審：由旗公益性崗位人員公開招聘工作領導小組與有關蘇木鄉鎮街道及用人單位通過查閱資料、實地考察、函調等方式進行復審。

　　對報名人員具體組織實地考察的主要內容包括：政治思想素質、道德品質、勝任崗位工作能力、遵紀守法、精神病史等方面的情況。考察時需對考察對象報名條件、提交材料進行再次核實，確認其提交的相關材料真實有效。各用人單位要成立選聘工作小組，考察過程中要廣泛聽取意見，務必做到條件客觀、考核公正、過程透明。

　　3.審定：由旗公益性崗位人員公開招聘工作領導小組組織召開用人單位聯席會議對通過復審的人員最終審查，確定擬招聘人選。

　　（三）公示階段

　　經考核合格人員，確定為擬聘用對象，由旗人社局在準格爾旗人民政府門戶網公示，各蘇木鄉鎮（街道）、用人單位也在相應公告欄進行同步公示，公示期為5個工作日，公示期間設立舉報電話：0477-3970094,0477-3970095，廣泛接受群眾監督。

　　（四）錄用階段

　　報名終審合格人員選定并經公示無異議后，由各單位根據各崗位設置擇優錄用。用人單位與其簽訂《準格爾旗公益性崗位聘用協議》，并報送準格爾旗就業服務局備案。

　　(五)補錄

　　如果本次招聘未能滿足用人單位崗位人數需求，今后根據就業困難人員申請情況，由旗公益性崗位人員公開招聘工作領導小組會同用人單位及時補錄，不再另行發布招聘公告。

　　六、聯系方式

　　準格爾旗就業服務局：0477—4891373

　　咨詢聯系人：劉彩霞

　　附件1.準格爾旗2020年公益性崗位招聘報名地址及聯系電話

　　附件2.準格爾旗2020年公益性崗位招聘報名表

　　準格爾旗人力資源和社會保障局

　　2020年7月24日