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根據(jù)昆明市西山區(qū)人民政府《關(guān)于同意增加使用輔助性崗位人員的批復(fù)》(西政復(fù)﹝2020﹞239號(hào))文件精神，昆明市西山區(qū)司法局結(jié)合實(shí)際工作需要，本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘法務(wù)專項(xiàng)輔助工作人員。本次公開招聘為編制外招聘，招聘的人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，簽訂勞動(dòng)合同，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘法務(wù)專項(xiàng)輔助性崗位工作人員2名。

二、應(yīng)聘資格條件

(一)需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄，品行端正，身心健康，符合本崗位所需要的身體條件，能勝任司法專項(xiàng)輔助崗位的本職工作。

2.具有大專以上學(xué)歷，男女不限年齡在50歲以下(含50歲)，具有四級(jí)(含)及以上律師或公證員職稱均可報(bào)名

3.具有一定的語言文字表達(dá)、寫作能力和組織協(xié)調(diào)能力。認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有高度的責(zé)任心和使命感。。

4.所聘人員必須服從昆明市西山區(qū)司法局、昆明西山人力資源服務(wù)有限公司共同管理，不得在外從事兼職工作，有固定工作的須辭去原單位工作。

(二)不符合報(bào)名的條件

1.曾受過刑事處罰的;

2.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法被開除公職或者辭退的;

3.因刑事處罰期限未滿者或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.不符合疫情防控相關(guān)要求的;患有嚴(yán)重身體或精神疾病，不宜從事專項(xiàng)輔助工作的;

7.現(xiàn)役軍人;

8.在讀全日制高校學(xué)生;

9.不符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，無法簽訂勞動(dòng)合同的。

10.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、報(bào)名方式、時(shí)間地點(diǎn)及報(bào)名流程

招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、考核、聘用的程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名方式、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及所需材料

1.報(bào)名方式：報(bào)名現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年1月4日至1月8日，上午9：00—12：00，下午13：00—17：00。

2.現(xiàn)場報(bào)名地址：昆明西山人力資源服務(wù)有限公司黨政辦公室(西山區(qū)春雨路168號(hào)中緬時(shí)代大廈A座五樓)。

3.咨詢電話：0871—68367616(李老師)

4.報(bào)名所需材料

(1)本人近期(6個(gè)月以內(nèi))免冠半寸白底標(biāo)準(zhǔn)證件照片2張;

(2)身份證(或戶籍證明)、學(xué)歷(學(xué)位)證書、職業(yè)資格和職稱證書原件及復(fù)印件;

(3)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)需按規(guī)定格式填寫的《應(yīng)聘報(bào)名表》(粘貼近照)。

(4)根據(jù)省物價(jià)局和財(cái)政廳《關(guān)于重新核定事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)事項(xiàng)的通知》(云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào))及《云南省收費(fèi)許可證》(滇發(fā)改費(fèi)昆官政字〔2011〕第013001號(hào))規(guī)定，報(bào)名通過資格初審人員每人繳納考試費(fèi)50元。

(二)資格審核

面試前對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審核主要以報(bào)名材料為準(zhǔn)，主要提交各類證件的原件進(jìn)行審核，審核合格的人員可進(jìn)入面試程序。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格及聘用資格。

(三)面試

1.面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合能力，包括溝通協(xié)調(diào)能力、崗位勝任能力、專業(yè)能力、工作業(yè)績等。

2.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

四、考核、體檢

(一)經(jīng)公示無異議的，根據(jù)面試成績，從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考核和體檢的人員。

(二)考核由西山區(qū)司法局領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。

(三)體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)實(shí)施細(xì)則執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

(四)考核或體檢中不合格的人員，取消擬聘用資格。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行體檢的人員，視為自動(dòng)放棄。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位已參加面試人員的成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員;若無遞補(bǔ)人員時(shí)，取消崗位，不再調(diào)劑。

(五)考核、體檢合格者確定為擬聘人員，進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

五、聘用管理及薪資福利

(一)聘用管理

經(jīng)公示無異議的人員與昆明西山人力資源服務(wù)有限公司簽訂2年期限的勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系，以勞務(wù)派遣的方式派遣到昆明市西山區(qū)司法局工作。

(二)薪資福利

1.試用期：2個(gè)月，試用期工資不低于轉(zhuǎn)正后的80%。

2.正式聘用合同期內(nèi)：用工單位支付派遣機(jī)構(gòu)的勞務(wù)費(fèi)用總額為7000元/月/人。勞務(wù)費(fèi)用總額包括崗位工資、績效工資、五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分、勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)。派遣機(jī)構(gòu)按月支付工資并辦理五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的參保標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每年公布的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例進(jìn)行調(diào)整，如勞務(wù)費(fèi)用總額不變，相應(yīng)調(diào)整勞務(wù)派遣人員的應(yīng)發(fā)工資。

3.相關(guān)薪酬待遇在合同條款中按規(guī)定約定。

六、招聘紀(jì)律

(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)監(jiān)督。

(二)對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的、違反招聘紀(jì)律，弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考資格和錄用資格，已經(jīng)聘用的無條件解除勞動(dòng)合同，并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

七、其他事項(xiàng)

(一)有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄

1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)。

2.公示期滿5個(gè)工作日，聯(lián)系不上聘用人員本人的。

(二)本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借我局名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

八、監(jiān)督電話

昆明市西山區(qū)司法局 0871—68252359

(請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅諆?nèi)撥打上述電話，時(shí)間：上午9∶00—12∶00，下午13∶30—17∶00)

昆明市西山區(qū)司法局

2020年12月25日