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安徽省阜陽合肥現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資有限公司成立于2012年2月3日，注冊資本20億元人民幣。公司主要承擔(dān)阜陽合肥現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施、基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)、能源、交通及市政公用事業(yè)項(xiàng)目投資、融資、建設(shè)、運(yùn)營和管理;從事授權(quán)范圍內(nèi)國有資產(chǎn)經(jīng)營管理和資本運(yùn)作，實(shí)施項(xiàng)目投資管理、資產(chǎn)收益管理、產(chǎn)權(quán)監(jiān)督管理、資產(chǎn)重組和經(jīng)營;土地的儲備、整理、熟化工作。公司位于阜陽市南部?，F(xiàn)根據(jù)工作需要面向社會公開招聘工作人員。具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持公平、公開、公正。

2.堅(jiān)持考試、考察相結(jié)合，擇優(yōu)錄用。

二、招聘條件及崗位

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。身體健康，五官端正，體能、心理素質(zhì)好，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，具備良好的職業(yè)道德;

2.年齡35周歲以下(1985年2月1日以后出生)，其他年齡表述依此類推;

3.具體崗位、招聘數(shù)量及條件見《阜合投資公司招聘崗位計(jì)劃表》。

4.崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄設(shè)置。

考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn)，不可以憑專業(yè)(學(xué)業(yè))證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號的除外)，考生只能以括號以外的專業(yè)名稱報(bào)考相符合的崗位。

香港、澳門大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門認(rèn)可;國外學(xué)歷，要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證;上述人員同時(shí)須符合公告規(guī)定及崗位要求的報(bào)考資格條件。

下列人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人;

2.不符合招聘崗位條件要求的人員;

3.2021屆全日制普通高校畢業(yè)生;

4.經(jīng)黨委、政府相關(guān)部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員;

三、招聘程序

所有招聘職位實(shí)行筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、確定擬考察人選、考察與體檢、公示錄用等步驟。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.考生登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://106.14.65.48:18080/exam/)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2021年2月3日9:00至2021年2月19日16:00，逾期不再接受報(bào)名?？忌钚畔⒈仨氄鎸?shí)無誤。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄聘資格。

2.考生必須于個(gè)人報(bào)名24小時(shí)后至2021年2月20日16:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審，如資格初審?fù)ㄟ^，請于2021年2月21日16:00前通過報(bào)名系統(tǒng)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用，逾期視為自動放棄報(bào)考。

3.所聘職位報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到3∶1方可開考。未達(dá)到以上開考比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位或?qū)?bào)名時(shí)間延遲。招聘崗位被取消，符合其他崗位條件的考生可改報(bào)其他崗位，改報(bào)時(shí)間：2021年2月22日9:00至12:00。

4.考生打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。同時(shí)，我們將視新冠肺炎疫情防控情況對本次招考過程中相關(guān)信息及時(shí)在合肥獵頭網(wǎng)(www.hfjyz.com)進(jìn)行公告，請報(bào)名成功者予以關(guān)注，逾期責(zé)任自負(fù)。

5.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證原件按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“安康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng))，考試當(dāng)天“安康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃)，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

(二)筆試

1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為公共知識與專業(yè)知識，滿分為100分。本次考試，不統(tǒng)一指定教材和復(fù)習(xí)資料。

2.具體考點(diǎn)及筆試時(shí)間等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),所有招聘職位按崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依據(jù)筆試成績，從高分到低分按3:1比例確定面試入圍人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為資格復(fù)審人選。

(三)資格復(fù)審

參加面試的人員須先進(jìn)行資格復(fù)審。被確定為資格復(fù)審的人員，需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶所有資料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審。

考生所需提供資料：

身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、網(wǎng)上打印的資格初審表、教育部學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》及報(bào)考崗位要求的其他資料原件、復(fù)印件。

凡出現(xiàn)以下情況之一的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：與報(bào)考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。

資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，取消其面試資格，按筆試合成成績從高分到低分等額遞補(bǔ)一次。

資格復(fù)審具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，現(xiàn)場繳納面試費(fèi)用，領(lǐng)取面試通知書。

(四)面試

具體考點(diǎn)及時(shí)間等相關(guān)事宜以面試通知書為準(zhǔn)。

1.考生攜帶筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證原件及面試通知書參加面試。因自身原因不按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，滿分100分，面試成績當(dāng)場公布(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

3.若某崗位實(shí)際參加面試人員等于或少于崗位招聘數(shù)，不能形成競爭的，該崗位的考生面試成績必須達(dá)到該考場當(dāng)天所有面試考生面試成績的平均數(shù)(保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位)方可進(jìn)入下一程序。

(五)綜合成績

綜合成績?yōu)楣P試成績與面試成績按4∶6比例合成。筆試、面試及綜合成績均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(六)確定考察、體檢人員

1.面試后，按所報(bào)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:2的比例(綜合成績由高到低)確定考察人選。入圍考察體檢人員，若綜合成績并列，以筆試成績高低取舍。招考單位組織考察后，并公示7天。對反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響聘用的，報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

2.考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷等。

3.體檢工作參照原人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)由考生自理。

4.如擬聘用對象自動放棄或考察、體檢不合格的，在同崗位考生中按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(若出現(xiàn)綜合成績并列的，以筆試成績決定取舍)，等額遞補(bǔ)不超過一次。

四、聘用手續(xù)及待遇

1.公示期滿后，公示無異議即由招聘單位辦理聘用手續(xù)。

2.待遇：阜陽合肥現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資有限公司為聘用人員在阜陽市繳納五險(xiǎn)一金等，簽訂勞動合同，試用期滿經(jīng)考核合格后，納入公司正?？冃Э己?，一般工作人員年薪9-12萬(含五險(xiǎn)一金個(gè)人承擔(dān)部分)，主管類年薪10-15萬(含五險(xiǎn)一金個(gè)人承擔(dān)部分)。公司統(tǒng)一安排食宿。工資待遇隨工作年限及職級情況增長。

3.人員管理：此次公開招聘人員實(shí)行合同聘用制管理，錄用人員與阜合投資公司簽訂勞動合同，具體見崗位表。

五、其他

1.應(yīng)聘人員對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

2.報(bào)名資料恕不退還，本公司承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

3.招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

4.應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律，不得弄虛作假，違者取消應(yīng)聘資格，已錄用的解除勞動關(guān)系。

5.筆試費(fèi)用90元/人，面試免費(fèi)。

6.招考政策咨詢電話：0558-2539052

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)電話：0551-62891910

附件：安徽省阜陽合肥現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資有限公司招聘計(jì)劃.xls

安徽省阜陽合肥現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)投資有限公司

2021年2月2日