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濰坊高新區2021年公開招聘幼兒園控制總量內人員公告

來源:濰坊高新區發布     2021-04-02 14:49:37


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根據工作需要,濰坊高新區決定面向社會公開招聘部分幼兒園控制總量內人員,現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

招聘幼兒園控制總量內人員44名。

二、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,遵守憲法和法律;

(二)具有良好的道德品行和適應崗位需要的身體條件;

(三)符合招聘要求的其他資格條件(詳見附件)。

下列人員不得報考:因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;被開除中國共產黨黨籍的人員;尚未解除黨紀政務處分的人員;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員;在各級公務員、事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;在讀全日制高校非應屆畢業生(不能用已取得的學歷學位作為條件報考);現役軍人;按規定其他不能報考的情形。

三、招聘流程

(一)報名及繳費

應聘人員于2021年4月19日—4月23日(截至17:00),登錄報名網站(http://112.253.22.93:8198),按要求填寫個人相關信息,上傳本人近期正面免冠數碼照片〔分辨率為160像素(高)×120像素(寬),文件大小不超過20KB,文件類型為JPG,照片務必清晰〕。網上報名期間同步進行資格初審,初審通過的人員可于次日登錄報名網站打印報名登記表。應聘人員在報考期間的表現,將作為政審考察的重要內容。

通過報名初審的人員,于2021年4月20日—4月24日(截至11:00),登錄報名網站繳納筆試考務費40元,逾期不辦理網上繳費手續的,視作放棄。準考證打印時間另行通知。

(二)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試。筆試內容為教師應具備的基本專業知識和公共基礎知識。筆試結束后,根據筆試成績由高分到低分按1:2的比例確定入圍面試人選。

2.面試。面試采取試講和專業技能測試相結合的方式進行。試講范圍為學前教育階段的相關內容,主要考查應聘人員的授課能力、教學水平、綜合素質及崗位匹配度等;專業技能測試項目為歌曲演唱和電子琴演奏(此外,如有其他幼教特長可自帶設備進行展示)。面試結束后,按筆試、面試成績分別占40%、60%的比例百分制計算總成績,各項成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入??偝煽兿嗤?,面試成績高者優先。筆試、面試均設最低合格分數線。

公開招聘過程中,可根據新冠肺炎疫情防控形勢,對招聘工作進行適當調整,必要時可采取其他考試形式。

(三)資格審查

入圍面試的應聘人員須攜帶以下材料及證件參加現場資格審查(時間、地點另行通知):①《濰坊高新區2021年公開招聘幼兒園控制總量內人員報名登記表》一式兩份(登錄報名網站打?。?;②身份證、學歷學位證原件及復印件(報考時暫未取得學歷學位證的,須提交學校核發的就業推薦表,本科生、碩士研究生取得畢業證書和學位證書時間須在2021年7月31日前,博士研究生須在2021年12月31日前),海外留學人員報考的,須提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書;③準考證,普通話證、教師資格證原件及復印件(報考時暫未取得教師資格證的,須提供有效期內的教師資格筆試成績合格證明,并于2021年8月31日前取得教師資格證)。

對通過資格審查入圍面試的人員,收取考務費70元。資格審查貫穿招聘工作全過程,發現不符合招聘條件或弄虛作假等行為的,取消聘用資格。

(四)體檢考察

根據招聘計劃和應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例確定進入體檢、考察范圍人員。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。對按規定需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢只進行1次,結果以復檢結論為準。體檢合格的進入考察環節,側重考察應聘人員政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等情況,并對應聘人員報考資格進行復審;體檢或考察不合格的,取消聘用資格。

(五)聘用程序

經考試、體檢、考察合格的,確定為擬聘用人員,公示7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按規定程序辦理聘用手續,并依據考試總成績從高分到低分依次選崗;對有影響聘用問題的,不予聘用。聘用人員按規定實行試用期,初次就業人員試用期為12個月;非初次就業人員試用期為6個月(其中,機關事業單位在職在編人員考選入圍的,試用期為3個月)。試用期滿考核合格的,正式聘用;考核不合格的,取消聘用資格。

根據《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法》、《關于加快學前教育改革發展的意見》等規定,新聘用的幼兒園教師按控制總量內人員有關規定管理。

四、其他

有關考試、體檢、考察、公示等相關事宜,將通過報名網站適時發布。應聘人員在報考期間,應仔細閱讀本招聘公告及附件,保持通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試和聘用的,責任自負。對違反公開招聘紀律的應聘人員,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理,并將違紀違規行為記入濰坊高新區考試聘用誠信檔案。

本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,不出具任何與考試培訓班相關的證明材料。

本公告由濰坊高新區招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話:0536—8675015

咨詢時間:

上午8:30-12:00

下午13:30-17:30

濰坊高新區招聘工作領導小組辦公室

2021年3月31日

附件下載:
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