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南昌大學是國家“雙一流”計劃世界一流學科建設高校、教育部與江西省部省合建高校、國家“211工程”重點建設高校、江西省高水平大學整體建設高校。

南昌大學醫學部現有學院14個(基礎醫學院，公共衛生學院，藥學院，公共衛生學院，瑪麗女王學院，煥奎書院，第一、二、三、四臨床醫學院，口腔醫學院、眼視光學院、兒科醫學院、人民臨床醫學院)，中心(臨床醫學實驗教學中心、動物科學中心)2個;學校設有5所直屬附屬醫院，共有9個國家臨床重點專科。

南昌大學醫學部現有專任臨床前期教師311名，正高職稱89名;臨床教師1172名，正高職稱234名。有高層次人才引進計劃2人、高層次人才特殊支持計劃1人，國家“杰出青年科學基金”獲得者1名，教育部人才項目特聘教授3名，國家“百千萬人才工程” 人選5名，教育部“新(跨)世紀優秀人才支持計劃”入選者1名，江西省“井岡學者”特聘教授5名。

為推動“雙一流”學科建設，進一步提升科學研究和人才培養水平，圍繞學校高水平大學建設目標，大力引進和匯聚基礎醫學、臨床醫學、公共衛生與預防醫學、藥學、生物學和交叉學科高層次人才(特別是國家級高層次創新人才)，經研究，決定面向海內外公開招聘醫學類高層次人才，熱情歡迎海內外專家學者前來應聘。現將有關事項公告如下。

一、招聘崗位

二、應聘條件

1.熱愛祖國，忠誠黨和人民的教育事業，熱愛學生，有較高的思想政治素質和職業道德水平，自覺遵守國家法律法規和學校各項規章制度。

2.熟悉高等教育規律，熱愛醫學事業，具有良好的醫學職業素養，有良好的工作奉獻精神，并具備一定的團隊管理經驗，具有勝任相關崗位的組織管理能力;

3.有應聘學院相關學科的教學科研工作經歷，在所在學科領域內有較大學術影響力;

4.身心健康，杰出人才年齡一般在68歲以下;學科領軍人才年齡一般在50周歲以下;學科方向帶頭人及學科優秀人才一般在45周歲以下 ;

三、聘用方式及待遇

1.聘用方式：全職聘任。

2.南昌大學將為優秀人才提供優厚待遇，提供優良的工作和生活條件，并在團隊建設、科學研究等方面給予傾斜，具體條件協商確定。

3.符合南昌市人才政策的，享受相關待遇。

四、應聘者需提供的材料

1.基本材料：

(1)南昌大學公開招聘高層次人才候選人申請表;

(2)簡歷(學習、工作經歷和社會兼職);

(3)最高學歷、學位證書和任職證明復印件。

2.充分反映本人學術水平的相關材料(近五年)：

(1)代表作(論文目錄應包括作者排名、題目、發表刊物、發表年份和卷期頁碼等;著作目錄應包括所有作者、著作名稱、出版社名稱、出版日期、書號、總字數和本人執筆章節等);

(2)重要獲獎情況(獎項名稱、獎別、等級、獲獎時間、完成單位和本人排名等);

(3)主持完成的科研項目(項目名稱、立項編號、來源、類型、合同經費和本人在項目完成的貢獻);

(4)代表性授權專利(專利名稱、專利授權號、獲準國別、完成人、類別和授權時間等)。3.對未來本學科發展和個人業務發展的設想。

4.本學科及相近領域三位知名專家學者的推薦信及聯系方式。

五、應聘時限

自公告發布之日起至2021年11月30日止。

六、應聘程序

1.應聘者在2021年11月30日前通過電子郵件、信件報名，并提交有關材料。

2.學校成立醫學類高層次人才招聘委員會，委員會成員由相關領域的國內外知名專家組成。招聘委員會對應聘人員開展遴選，遴選的基本要求包括具有良好的研究基礎和立足學術前沿的研究方向與規劃，取得重要學術成績，并能夠開展獨立創新研究，根據國家發展需求和國際學術前沿設立實施具有前瞻性、創新性和可行性的研究項目。

3.按照高層次人才引進相關程序進行綜合考核等流程后，辦理入職手續。

七、聯系方式

通訊地址：江西省南昌市學府大道999號南昌大學人事處

郵 編：330031

聯系人：楊老師

聯系電話：0791-83969074

傳 真：0791-83968717

電子郵箱：rscrsk@ncu.edu.cn

附件：南昌大學公開招聘醫學類高層次人才候選人申請表.doc

南昌大學人事處

2021年4月27日