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晉城經濟技術開發區管理委員會關于在全市公開選聘工作人員的公告

來源:晉城經濟技術開發區     2021-05-19 22:34:40


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為進一步加強晉城經濟技術開發區干部隊伍建設,助力高質量高速度轉型發展,經研究,晉城經濟技術開發區管理委員會決定在全市公開選聘碩士研究生學歷工作人員。現將有關事項公告如下:

一、選聘名額

本次選聘全額事業編制人員10名。崗位包括招商引資、經濟金融、規劃建設、會計審計和黨務政務。

二、報名條件

(一)政治素質好,愛黨愛國,組織紀律觀念強,品行端正,廉潔自律,身心健康。

(二)工作能力強,富有創新精神,勇于爭先,精力充沛,樂于奉獻,能打硬仗。

(三)研究生及以上學歷,取得相應學位。

(四)40歲以下(1980年6月1日以后出生)。

(五)參加工作滿三年(2018年6月以前參加工作)。

(六)全市行政機關、參公單位、全額事業單位在編在崗干部。

(七)有下列情形之一的,不得參加選聘:

1.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

2.受處分期間或者未滿影響期限的;

3.曾有違法行為受到處罰的;

4.按照有關規定,工作未滿服務年限的;

5.年度考核中有基本稱職(基本合格)及以下等次情況的;

6.法律、法規規定的其他情形。

三、選聘程序

(一)信息發布

公告在晉城市人民政府網(http://www.jcgov.cn/)、晉城經濟技術開發區官網(http://jcetda.jcgov.gov.cn/)、晉城開發區發布微信公眾號等媒體,面向全市公開發布。

(二)報名

報名人員須在報名時間內,在晉城經濟技術開發區官網(http://jcetda.jcgov.gov.cn/)或晉城開發區發布微信公眾號下載并填寫《晉城經濟技術開發區管理委員會公開選聘工作人員報名表》,通過現場或網絡方式進行報名。

1.報名時間:自公告發布之日起至2021年5月31日17時30分截止(現場報名時間為:工作日上午8:30-12:00,下午14:00-17:30),網絡報名以電子郵件發送時間為準,截止時間之后報名無效,不予受理。

2.現場報名地址:晉城經濟技術開發區組織人力資源部(晉城市蘭花路1199號開發區主樓610室)。

3.網絡報名郵箱:kfqrszp@163.com。

4.聯系人:王可琴,電話:0356-2193366,18635668110。

5.報名所需資料:

(1)《晉城經濟技術開發區管理委員會公開選聘工作人員報名表》(一式兩份,統一用A4紙打印);

(2)本人二代身份證、畢業證、學位證(原件及復印件);

(3)教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網打印);

(4)個人自傳。主要包括在校期間擔任學校或班級職務及取得的榮譽,工作期間經歷的崗位、取得的成績和榮譽等,并提供相關印證資料;

(5)本人近期1寸正面紅底免冠照電子版。

網絡報名人員須將上述(1)(2)(3)(4)材料掃描件和本人近期1寸正面紅底免冠照片(jpg格式,大小為50kb以下)電子版進行壓縮后,發送到報名郵箱kfqrszp@163.com,郵件命名為“姓名+聯系方式”。

(三)資格初審

報名結束后,對報名人員進行資格審查。

報名人員所提交信息應當真實、準確(報名表所填專業要求按畢業證書所載專業名稱全稱填寫)。凡提供虛假報名信息的,一經查實,取消報名資格。對偽造、變造有關證件、資料、信息騙取報名資格的,將按有關規定予以嚴肅處理。證件(證明)不全以及主要信息不實影響資格審查的,將取消其報名資格。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的,后果由本人自負。

(四)崗位匹配度研判

包括學歷專業素養,工作崗位經歷,工作實績等。

(五)確定面試人選名單

根據崗位匹配度研判情況,綜合優化干部隊伍結構需要,經黨工委會議研究確定面試人選名單。

(六)面試

具體時間、地點和有關事項另行通知。

(七)確定擬選聘人選名單

根據面試情況,研究確定擬選聘人選名單。

(八)體檢

對擬選聘人選進行體檢。體檢項目、標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。不參加體檢或不按時參加體檢的,視同體檢不合格。

(九)組織考察

對體檢合格人員開展組織考察。全面考察政治思想、道德品質、工作能力、現實表現等。

(十)黨工委會議研究確定擬選聘人員名單

根據組織考察結果,黨工委會議研究確定擬選聘人員名單。辦理調動手續。

四、咨詢與監督

本次選聘工作全程接受新聞媒體、社會各界的監督,同時設立監督舉報、咨詢電話。

晉城經濟技術開發區紀檢監察工作委員會

聯系人:王宇平,電話:0356-2193042,13834320009。

晉城經濟技術開發區組織人力資源部

聯系人:王可琴,電話:0356-2193366,18635668110。

五、其他事項

1.本次公開選聘堅持好中選優、優中選強的原則,堅持嚴程序、高標準。根據報名、崗位匹配度研判、面試情況,如果選聘人選不足10名,不降低標準,不進行遞補選聘;如果選聘優秀人選充足,在確定10名擬選聘人選基礎上,可儲備擬選聘后備人選,視擬選聘人選辦理調動手續情況,確定遞補人選。

2.在選聘過程中,報名人員應準確填報個人聯系方式,因個人通訊不暢造成的后果由其本人承擔。

本公告由晉城經濟技術開發區組織人力資源部負責解釋。

附件:公開選聘工作人員報名表.doc

2021年5月18日




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