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湖南機電職業技術學院2021年公開招聘公告

湖南機電職業技術學院是經湖南省人民政府批準、教育部備案、省教育廳直屬的全日制公辦高等職業院校。學院創辦于1974年,坐落于長沙市萬家麗北路,是教育部人才培養工作水平評估優秀院校、全國機械行業骨干職業院校、全國黃炎培職業教育優秀學校、國家級眾創空間、湖南省卓越高等職業技術學院、湖南省示范性高職院校。根據《事業單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令652號)和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)要求,結合我院工作需要,面向社會公開招聘事業單位工作人員。現將具體招聘方案公告如下:

一、組織領導

招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省教育廳指導監督下,由學院成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設學院組織人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。學院紀檢監察室全程參與監督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業道德;

(四)具有崗位所需的專業或技能條件,崗位所要求的專業以教育部學科專業目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件;

有下列情形之一的人員,不得參加報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員;

6.違約或者服務期限未滿的農村訂單定向免費培養的醫學生和特崗全科醫生等。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位29個;招聘計劃51名,均為專業技術崗位(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南機電職業技術學院網站(http://www.hnjdzy.net)面向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間:2021年8月2日0:00至8月4日17:00。

2.報名方式

采用網上報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格,未注明應聘崗位者報名無效。

請應聘人員登錄湖南機電職業技術學院招聘網站(http://zp.ehall.hnjdzy.net)報名系統(不接受其他方式報名),找到對應崗位報名。按崗位要求填寫相關個人信息,上傳近期同底藍色免冠1寸電子版照片,并按要求將報考崗位所需的相關材料原件及《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》(見附件2)掃描上傳。

需要上傳的材料如下:

(1)《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》(需填寫打印出來后手寫簽名再上傳);

(2)本人二代有效居民身份證;

(3)各階段學歷、學位證書(含最高學歷學位至第一學歷學位證書);在國內就讀的2021年應屆畢業生,還須提供加蓋畢業學校公章的高校畢業生就業推薦表及中國高等教育學生信息網(學信網)下載的《教育部學籍在線驗證報告》(須在有效期內);在國(境)外高校就讀的2021年應屆畢業生,須提供入學證明材料和就讀學校開具的學籍證明;

(4)中國高等教育學生信息網(學信網)下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或學歷認證報告及“中國學位與研究生教育信息網”學位查詢證明(均須在有效期內);

(5)崗位要求的職稱或職(執)業資格證書(崗位有明確要求職稱或職(執)業資格證書者須提供);

(6)工作經歷證明材料(崗位明確要求有工作經歷的須提供,如加蓋工作單位公章的工作經歷證明或勞動(聘任)合同或社保證明等佐證材料);

(7)中國共產黨黨員身份證明材料(崗位明確要求政治面貌為中共黨員的須提供,須由組織關系隸屬的基層黨組織開具的有經辦人簽字加蓋黨組織公章的書面證明,開具時間須為2021年1月1日以后);

(8)近三年代表性論著、主持科研項目證明材料、專利及獲獎證書等其他可以證明本人業績成果的資料(應聘01-07崗位者須提供);

(9)應聘崗位所要求的其他材料。

3.相關要求

(1)應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。我省技工院校中級工班、高級工班、預備技師(技師)班畢業生,可以分別按照中專、大專、本科學歷,報考符合職位資格條件且不限專業的招錄職位。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2021年12月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。在規定報名時間內暫未取得畢業證及學位證的應屆畢業生必須提供學信網下載的《教育部學籍在線驗證報告》(須在有效期內)。

(2)招聘崗位明確要求有工作經歷的,應聘人員必須提供工作經歷證明材料(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計計算,以2021年8月1日為截止日期。

(3)應聘人員提交的所有材料必須真實有效。未按期提交材料或逾期材料不齊者,視為自動放棄應聘資格。如出現因個人填寫信息錯誤導致資格審查未通過的,責任由應聘者本人承擔。

(4)報名及招聘工作期間,應聘者保持通訊暢通。

(5)本次招聘所設專業不區分專業碩士、博士和學術碩士、博士。

(三)資格審查

資格審查分為初審和復審,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,取消考試或聘用資格。

1.初審:根據崗位招聘條件對應聘人員進行網上資格初審,通過資格初審人員名單在學院網站首頁“通知公告”欄公布。同時考生也可登錄學院招聘網站(http://zp.ehall.hnjdzy.net)報名端口查看網上審核結果。通過資格初審人員請自行在學院招聘網站(http://zp.ehall.hnjdzy.net)報名端口打印準考證。打印準考證時間為2021年8月12日9:00至2021年8月13日17:00。考試時間、地點見準考證。

2.復審:01-08崗位,通過網上資格初審人員全部參加資格復審,通過資格復審人員全部進入下輪環節考試;09-29崗位,筆試結束后,根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定資格復審人員名單,通過資格復審人員全部進入下輪環節考試。

資格復審的時間、地點和面試通知在學院網站首頁“通知公告”欄目公布,請應聘人員自行查閱,不另行通知。

(四)考試

1.開考比例

①應聘01-08崗位:為高層次人才崗位,不設開考比例。

②應聘09-29崗位:崗位報名人數與招聘計劃人數的比例原則上不低于3:1。對少數專業特殊確實難以形成競爭的崗位,經報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

(1)應聘01-07崗位:采取直接考核的方式進行,按百分制折算綜合成績。通過資格復審人員全部參加考核,主要全面考核應聘者的思想政治表現、專業能力、教科研水平以及社會服務能力、綜合素養等。總分100分。

(2)應聘08崗位:采取筆試、實際操作能力測試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的40%、實際操作能力測試占綜合成績的60%),各環節成績均按四舍五入保留小數點后兩位。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,筆試內容為公共基礎知識,總分100分。

實際操作能力測試:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定通過資格復審人員,通過資格復審人員全部參加實際操作能力測試。實際操作能力測試主要考察應聘崗位所需技能及實際操作水平等,總分100分。

(3)應聘09、29崗位:采取筆試、面試相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的40%、面試占綜合成績的60%),各環節成績均按四舍五入保留小數點后兩位。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷方式,筆試內容為公共基礎知識,總分100分。

面試:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定通過資格復審人員,通過資格復審人員全部參加面試。面試采取結構化面試的方式,主要測評應聘人員的語言表達、組織協調、綜合分析能力及崗位的匹配性等,總分100分。

(4)應聘10-27崗位:采取筆試、面試、試教相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%、面試占綜合成績的20%、試教占綜合成績的50%),各環節成績均按四舍五入保留小數點后兩位。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應聘人員的公共基礎知識,總分100分。

面試、試教:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定通過資格復審人員,通過資格復審人員全部參加面試、試教。面試主要測評應聘者的形象氣質,語言表達、專業綜合知識、溝通協調和綜合分析能力等,總分100分;試教采取授課的方式進行,主要測評應聘者專業知識、教學水平、教學能力和教學綜合素質等,總分100分。

(5)應聘28崗位:采取筆試、面試、實操相結合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%、面試占綜合成績的20%、實操占綜合成績的50%),各環節成績均按四舍五入保留小數點后兩位。

筆試:通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應聘人員的公共基礎知識,總分100分。

面試、實操:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定通過資格復審人員,通過資格復審人員全部參加面試、實操。面試主要測評應聘者的形象氣質,語言表達、溝通協調和綜合分析能力等,總分100分;實際操作能力測試主要考察應聘崗位所需技能及實際操作水平等,總分100分。

凡經批準降低開考比例開考,或實際參考人數未達到開考比例的,設置合格分數線60分。以上各崗位均設置綜合成績合格分數線70分(含70分),如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線,取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加各環節考試須攜帶身份證原件和準考證,各環節的考試成績在湖南機電職業技術學院網站首頁“通知公告”欄目公布。

(五)體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數點后兩位數,綜合成績相同的,應聘09、29崗位以面試成績排名為準,應聘10-27崗位以試教成績排名為準,應聘08、28崗位以實操成績排名為準)排名先后,按崗位招聘數1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

體檢合格者進入考察環節,主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況,并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,不予遞補。

六、公示

根據綜合成績、體檢和考察結果,經學院公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南省教育廳審查。經審查合格的擬聘用人員名單在湖南機電職業技術學院網站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經公示無異議的,辦理聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內。試用期滿,經考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-8409917784099187(學院組織人事處)

舉報電話:0731-84023722(學院紀檢監察室)

湖南機電職業技術學院

2021年7月22日

附件1：湖南機電職業技術學院2021年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xls

附件2：湖南省事業單位公開招聘人員報名表.doc

附件3：教育部學科專業目錄匯總.rar（此附件為壓縮文件，請在電腦端下載查看）