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2021年度阿魯科爾沁旗衛生健康系統公開招聘衛生專業技術人員工作簡章

根據自治區人力資源和社會保障廳《關于做好2021年全區事業單位公開招聘工作的通知》（內人社辦發〔2021〕60號）、赤峰市2021年度事業單位公開招聘工作人員工作方案、內蒙古自治區衛生健康委員會、內蒙古自治區人力資源和社會保障廳《關于進一步做好旗縣蘇木鄉鎮醫療衛生機構公開招聘有關工作的通知》（內衛人發〔2020〕12號）文件精神，按照市委編辦下達的我旗衛生健康系統編制使用計劃，結合我旗衛生健康系統醫療機構實際，制定2021年度阿魯科爾沁旗衛生健康系統醫療機構公開招聘衛生專業技術人員簡章。

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準；貫徹公開、公平、公正、競爭、擇優原則；結合政府宏觀管理和用人單位自主權；統一規范、分類指導、分級管理；采取筆試、面試、考察相結合的方式進行。

二、招聘計劃及崗位設置

阿魯科爾沁旗衛生健康系統共計劃公開招聘衛生專業技術人員21人。（詳見附件1《2021年赤峰市阿魯科爾沁旗衛生健康系統公開招聘衛生專業技術人員崗位計劃表》）。

招聘計劃中，不低于40%的崗位用于招聘服務期滿（含2021年服務期滿）且考核合格的高校畢業生服務基層項目人員和基層公益性崗位服務人員以及大學生退役士兵（這三類人員以下統稱“項目人員”）；不低于20%的崗位定向招聘“蒙漢兼通人員”;部分崗位用于專招應屆高校畢業生和擇業期內未落實工作單位的高校畢業生（以下簡稱高校畢業生）。

名詞釋義:

1、“高校畢業生服務基層項目”是指：自治區人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業生“三支一扶”計劃、社區民生工作志愿服務計劃、中小企業人才儲備計劃；自治區教育廳牽頭組織的農村牧區義務教育階段學校教師特設崗位計劃；自治區團委牽頭組織的大學生志愿服務西部計劃（須服務兩年以上）。

2、“基層公益性崗位服務人員”是指：自治區人力資源和社會保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業生，充實到城鎮社區、蘇木（鄉鎮），主要從事勞動就業、社會保障、勞動關系協調及社區管理與服務等工作，服務期從2014年3月至2017年2月，服務期滿獲得《貧困家庭和蒙古語授課高校畢業生基層公益性崗位服務證書》的人員。

3、“大學生退役士兵”是指：按照國家有關規定取得全日制普通高等院校大學專科及以上學歷并在報名開始日前已退役的士兵。

4、“蒙漢兼通人員”是指：會說會寫并熟練運用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。

5、“擇業期內未落實工作單位的高校畢業生”是指：國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的擇業期（擇業期2年，包含2019、2020年兩屆畢業生）內未落實工作單位，在本簡章發布日前其個人檔案仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

三、招聘人員條件

（一）本次公開招聘事業單位工作人員應具備以下條件：

遵守中華人民共和國憲法和法律；

具有良好的品行；

具有正常履行報考崗位工作職責的身體條件；

具備報考崗位所需學歷、學位。允許第二學位報考；招聘研究生學歷人員，執行教育部辦公廳等五部門《關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》（教研廳函[2019]1號）精神，自2017年起入學，由國家統一下達研究生招生計劃，完成學業已經畢業的非全日制研究生與全日制研究生同等對待。

5、根據國家人力資源社會保障部《關于印發技工教育“十三五”規劃的通知》（人社部發〔2016〕121號）要求，自治區內技工院校高級工班、預備技師（技師）班畢業生，可以分別比照普通高校全日制大專、本科學歷，報考符合職位資格條件的招聘崗位。

6、具有正常履行報考崗位工作職責的身體條件；具備報考崗位要求的工作能力；7、戶籍條件：各崗位戶籍條件以崗位設置表為準（詳見《2021年赤峰市阿魯科爾沁旗衛生健康系統公開招聘衛生專業技術人員崗位計劃表》）。戶籍取得時間必須是本招聘簡章發布日（2021年12月15日）之前。

8、年齡條件:

年齡18周歲以上（2003年12月15日以前出生）35周歲以下（1985年12月15日以后出生），基層衛生院有相關執業資格證或從業資格證的崗位年齡放寬到40周歲以下（1980年12月15日以后出生）。

9、學歷及資格條件:婦幼保健計劃生育服務中心藥學崗位要求全日制本科及以上學歷并具備相關從業資格；臨床崗位要求全日制本科及以上學歷并具備執業醫師及以上資格；蒙醫崗位要求全日制本科及以上學歷并具備執業醫師及以上資格；會計崗位要求全日制大專及以上學歷并具備助理會計師及以上資格。中醫醫院臨床崗位要求全日制本科及以上學歷并具備執業醫師及以上資格。基層衛生院護理崗位要求具有全日制大專及以上學歷并具備執業護士及以上資格；中醫崗位要求全日制大專及以上學歷并具備執業助理醫師及以上資格；藥學、蒙藥學、醫學檢驗崗位要求全日制大專及以上學歷，其中部分崗位要求具備相關從業資格。

10、專業要求：詳見《2021年赤峰市阿魯科爾沁旗衛生健康系統公開招聘衛生專業技術人員崗位計劃表》。

（二）下列人員不得報考：

1、現役軍人；

2、在讀普通高校全日制專科生、本科生、研究生（不含2021年底前畢業的普通高校應屆畢業生）；在讀的全日制技工院校高級工班、預備技師（技師）班（不含2021年底前畢業的學生）

3、在本招聘公告發布時間之前機關事業單位在編在冊工作人員（含試用期內）；

4、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

5、在公務員考錄或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在誠信檔案記錄期限內的人員；

6、被開除的中國共產黨黨籍的人員；

7、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

8、法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員其他情形的人員。

本次衛生健康系統公開招聘有關工作包括制定實施方案、招聘計劃及崗位設置、報名與資格審核、筆試、面試、體檢與考察、公示、聘用等環節，招聘簡章在赤峰市人力資源和社會保障局官網和阿魯科爾沁旗人民政府網站上公布,此后與招聘相關的信息均在阿魯科爾沁旗人民政府網站上公布。

四、報名與資格審核

1、報名方式：本次公開招聘報名采取現場報名方式進行。報名申請與資格審核現場同步進行，對不符合報考條件及崗位要求的，當場告知不予受理報名原因。

紀檢監察全程監督。

本次招聘考試不收取報名費和考務費。

2、報名時間：

（1）“項目人員”崗位和“應屆畢業生和擇業期內未落實工作單位的高校畢業生”崗位報名時間：2021年12月18日上午8：30-11:30，下午14:30-17:00。

此階段報名、資格審核結束后，凡是無人報考的“項目人員”“高校畢業生”崗位，取消“項目人員”、“高校畢業生”崗位屬性，保留其他原有的定向條件（相應學歷、專業、資格條件等要求不變），調整為普通崗位，符合招聘條件的人員均可報名。

（2）普通崗位和部分變更屬性崗位報名時間：2021年12月19日---2021年12月20日上午8：30-11:30，下午14:30-17:00。

3、報名地點：

阿魯科爾沁旗衛生健康委員會院內西側獨棟小二樓。

4、語種選擇及要求：

應聘人員在報名時，需要選擇筆試語種、面試語種，語種一經選定，不予變更。

筆試提供三種試卷：漢文、蒙文和蒙漢文試卷。報考“蒙漢兼通人員”崗位的，筆試試卷使用“蒙漢文”試卷。“蒙漢文”試卷分為蒙古文、漢文兩部分，“漢文部分”須使用漢文作答，“蒙古文部分”須使用蒙古語作答，分值各占50%；其他應聘人員按照報名時選擇的漢文或蒙文試卷，使用相應文字作答。

應聘“蒙漢兼通”崗位，面試使用“蒙漢文”試卷。“蒙漢文”試卷由蒙漢文兩種試題組成，漢文試題使用漢語答題，蒙文試題使用蒙語答題。其他應聘人員面試時使用報名時選擇的語種（漢文或蒙文，面試通知單上標記）答題，不能蒙漢文混用。對不按要求作答的，按零分處理。

5、報名要求與需要提供的材料：

報名人員在規定的時間內報名，每位報名人員只能報考一個崗位。

應聘人員報名時，需提供有效期內本人二代身份證（或臨時身份證、社會保障卡、護照）、戶籍材料（戶口簿或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明）、報考崗位要求的畢業證（2021年應屆畢業生未取得畢業證的，由所在院校開具畢業證明）、執業證、資格證的原件及復印件，項目人員服務期滿合格證（或服務期滿合格證明）原件及復印件；中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn）打印的教育部學歷證書電子注冊備案表；符合報考條件的應聘人員，需提交兩份附件2《2021年赤峰市阿魯科爾沁旗衛健系統公開招聘衛生專業技術人員資格審核報名表》，按要求填寫附件2并在照片處貼近期大1寸藍底免冠彩照片（同時提交同底紙質版照片3張、電子版1份）。

6、崗位調整

本次招聘衛生健康系統衛生專業技術人員不設開考比例。

第一次報名結束后“項目人員”崗位和“應屆畢業生和擇業期內未落實工作單位的畢業生”空缺崗位將改為普通崗位，原有的其他定向條件不變。改為普通崗位后在阿魯科爾沁旗人民政府網上公告。普通崗位報名申請通過人員達不到各崗位招聘人數的或無人報考的，經旗衛健系統公開招聘衛生專業技術人員領導小組辦公室研究后，可將各崗位調整到護理崗位。通過崗位調整后依然空缺的，由旗衛健委牽頭通過“走出去、點對點”到各地相關專業院校、畢業生就業指導中心、人才交流中心和就業服務機構從2019、2020、2021、2022年畢業生中進行考察招聘。

五、筆試

（一）筆試工作由旗外第三方組織實施，筆試命題工作委托旗外有資質的專門考試機構負責。應聘人員務于2021年12月22日到阿魯科爾沁旗衛生健康委員會人事股領取筆試準考證。

（二）筆試內容：

會計專業：公共基礎知識（占考試比率30%左右）+會計專業知識（占考試比率70%左右）其他專業：公共基礎知識（占考試比率30%左右）+公共衛生基礎知識（占考試比率70%左右）（三）筆試時間和筆試地點：

筆試時間和筆試地點詳見《準考證》。應聘人員參加筆試時必須攜帶本人有效期內二代身份證（或臨時身份證、社會保障卡、護照）和準考證，否則不準參加考試。

（四）政策加分：蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績上加2.5分。

（五）筆試總成績的計算方法：

筆試總成績=筆試成績+政策加分

（六）筆試成績公布：

筆試閱卷結束后，確定筆試合格分數線。筆試總成績和筆試合格分數線在阿魯科爾旗人民政府網站上公布。

六、確定進入面試范圍人員

從筆試總成績達到最低合格分數線及以上的應聘人員中，按招聘崗位與面試人數1:3的比例，從高分到低分確定進入面試人員，招聘崗位合格分數線以上人數少于3人的，按實際人數進入面試。同一崗位按1：3比例末位成績出現并例的人員，一并進入面試范圍。進入面試人員因故放棄面試的，可按筆試總成績從高到低依次遞補。

七、面試

（一）面試工作由旗外第三方組織實施，面試命題委托旗外有資質的專門考試機構負責。面試時間、面試地點在阿魯科爾沁旗政府網站上另行通知，進入面試人員網上打印準考證，請參加筆試人員筆試之后盡快密切關注阿魯科爾沁旗人民政府網。

（二）此次面試采取結構化面試方式進行，滿分100分，面試時間8分鐘。

（三）對于實際到場參加面試人數等于或少于該崗位實際招聘計劃數的，該崗位應聘人員面試成績須達到60分及以上，方可進入下一環節。

（四）面試考官由7人組成，考官均由異地聘請。

(五) 考試總成績的計算：按照筆試總成績占50%、面試成績占50％計算應聘人員的考試總成績。考試總成績=（筆試成績＋政策加分）×50%＋面試成績×50%。考試總成績一般保留小數點后兩位小數。同一崗位招聘計劃內末位總成績出現并列情況，并列人員以筆試總成績高低排序；筆試、面試及總成績均相同且并列，并列人員需要加試一次面試，成績高的考生進入體檢考察范圍。

應聘人員筆試、面試成績和總成績在阿魯科爾沁旗人民政府網上公布。

八、體檢與考察

（一）按照每個崗位報考人員考試總成績從高到低的順序和該崗位計劃招聘人數，等額確定進入體檢和考察的人選。體檢的具體時間和地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

（二）體檢參照公務員錄用體檢有關規定，由阿魯科爾沁旗衛生健康委員會組織實施，在指定醫院進行。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消其聘用資格。對體檢后出現空缺的崗位，可以按照考試總成績從高到低依次遞補。

（三）考察工作在體檢結果公示完成后進行。由阿魯科爾沁旗衛生健康委員會負責。按照德才兼備的標準，根據招聘崗位的要求，采取多種形式進行考察，全面了解被考察人的政治思想、道德品質、自律意識、能力素質、工作態度、工作表現以及需要回避等情況，并形成書面考察材料。對考察不合格的，取消其聘用資格。對考察后出現空缺的崗位，可以按照考試成績從高到低依次遞補。

九、公示

（一）根據應聘人員的總成績和體檢考察結果確定擬聘用人選，并在阿魯科爾沁旗人民政府網上進行公示，同時公布舉報電話，接受社會監督，公示期為7個工作日。

（二）公示結束后，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后決定是否聘用。對公示環節出現空缺的崗位，可以按照總考試成績從高到低依次遞補。如遇到末位總成績出現并列情況，查閱小數點后三位小數區分，如仍并列，以筆試總成績高低排序。

十、聘用

（一）公示期滿，由阿魯科爾沁旗人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續。所有人員均簽訂期限為3年的《事業單位聘用合同》。新聘用人員實行試用期，初次就業的試用期為12個月。試用期滿考核不合格的，解除聘用。

（二）擬聘用人員應在規定時間內報到，否則視為自動放棄，取消聘用資格。

（三）聘用手續辦理前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報到注冊的擬聘用人員,取消其聘用資格。

（四）對與企業簽訂勞動合同尚在合同期內的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除勞動合同的，不予聘用。

（五）因擬聘用人員自動放棄或被取消聘用資格后出現空缺崗位，可以按照成績從高到低依次遞補。

十一、服務期

本次招聘的所有人在阿魯科爾沁旗衛生健康系統最低服務年限為3年。最低服務期內不得以借調、調訓、協助工作等方式借用或調出衛生健康系統外。

十二、紀律和監督

（一）公開招聘工作實行回避制度。招聘工作期間，紀檢監察部門負責全程監督。工作人員和應聘人員在本次公開招聘工作中違紀違規行為的認定與處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會（二）保障部令第35號）執行。

（二）按照“誰審查、誰負責”的要求，對因資格審查不嚴而發生的問題，一經發現嚴肅查處。

（三）在招聘的任何階段及試用期間發現應聘人員與招聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

（四）本公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦輔導班。

（五）招聘工作程序、步驟、時間安排可能因疫情情況而調整，請及時關注網站信息；對因健康或疫情防控等原因不能參加考試的，責任由考生個人承擔。

（六）為落實疫情防控工作，本次公開招聘要求所有考生報名及考試入場前須測量體溫，并出示通信大數據行程綠卡、健康碼綠碼（赤峰市衛生健康委員會官方公眾號）、和72小時內核酸檢測陰性報告，全程佩戴符合防疫標準的口罩，否則不得進入。發現異常人員嚴格按照防疫評估要求執行。

（七）本《簡章》中未盡事宜及有關信息，將在阿魯科爾沁旗人民政府網上發布，請予關注。

咨詢電話：0476-7230135（阿魯科爾沁旗衛生健康委員會）

附件1：2021年赤峰市阿魯科爾沁旗衛生健康系統公開招聘衛生專業技術人員崗位計劃表 .xlsx

附件2：2021年赤峰市阿魯科爾沁旗衛生健康系統公開招聘衛生專業技術人員資格審核報名表 .xls