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衡陽市人民來訪接待中心2022年公開選調工作人員公告

衡陽市人民來訪接待中心是衡陽市信訪局所屬公益性全額撥款事業單位。根據《關于進一步規范機關事業單位人員流動調配工作的意見》（湘組發〔2015〕26號）、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社〔2019〕1號）文件有關規定，結合工作需要，衡陽市人民來訪接待中心現面向全市公開選調2名工作人員。現公告如下：

一、選調原則

堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、選調崗位的名稱與數量

本次公開選調人數為2名。具體崗位及要求詳見《2022年衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作人員計劃與職位表》（附件1）。

三、選調范圍與資格條件

（一）選調范圍

全市具有機關事業單位身份（全額撥款）或具有公務員（參公）身份的在編在崗人員（機關事業單位工勤人員除外）。

（二）資格條件

1.報考人員必須具備下列基本條件：

（1）具有中華人民共和國國籍;

（2）遵守中華人民共和國憲法和法律;

（3）具有良好的品行和職業道德;

（4）大學本科及以上學歷且取得學士及以上學位;

（5）年齡在35周歲以下(1986年12月31日及以后出生)；對在縣市區信訪局、鄉鎮基層有連續3年以上工作經歷的人員或有研究生及以上學歷且具有碩士及以上學位的人員年齡可放寬到38周歲以下(1983年12月31日及以后出生)；

（6）近三年（工作不滿三年按實際工作年限計算）年度考核為稱職(合格)以上等次；

（7）身體健康，具備適應職位要求、正常履行職責的身體條件和心理素質；

（8）具備報考崗位所需要的其他條件（見附件1，《2022年衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作人員計劃與職位表》)；

（9）符合調動條件，所在單位同意報考。

2.報考人員有下列情形之一的，不得報名：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

（2）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

（3）涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

（4）在各級各類公務員招考或事業單位公開招聘、公開選調中因被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為，被記入誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

（5）試用期或最低服務年限未滿的在編在崗人員；

（6）法律、政策規定不得錄用為事業單位工作人員的其它情形的人員。

選調單位負責人和參與選調工作的人員在選調工作過程中涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系或者其它可能影響選調公正的，應主動申請回避。

四、公開選調程序

（一）發布公告

選調公告通過衡陽市人力資源和社會保障局網站（http://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/）和衡陽市信訪局網站（https://xfj.hengyang.gov.cn/）及衡陽市人力資源考試院官方微信號"衡陽人事人才考試"向社會公開發布。發布時間2022年4月19日-2020年4月26日。

本次公開選調工作后續相關信息發布指定網站為衡陽市信訪局網站及"衡陽人事人才考試"微信公眾號，請報名人員密切關注，并確保本人所留通訊方式通暢。如因提供錯誤聯系信息、信息通訊方式不通暢或者本人未能及時關注網站信息造成的后果由報考者本人承擔。

（二）報名

1.報名方式：采取線上報名方式（不接受現場報名和電話報名）。報考人員搜索關注"衡陽人事人才考試"微信公眾號－服務－報名考試。

2.報名時間：2022年4月24日9：00至2022年4月28日17：00。

3.報名注意事項：報名人員填寫報名信息后需通過報名系統上傳以下資料：①本人近期免冠2寸（35*45mm）正面電子證件照片（藍底證件照，jpg格式，20KB以上2M以下）；②《2022年衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作人員報名表》（附件2）；③身份證（正反兩面）、畢業證、學位證(學信網學歷認證報告)；④機關事業單位工作經歷兩年以上證明（加蓋單位公章，附件3）；⑤經縣級以上組織人事部門簽章的公務員或參公人員登記表復印件；⑥全額撥款事業編制人員提供編制證明材料。

4.本次考試實行網上資格初審。網上初審通過即為報名完成。報考人員應認真閱讀選調公告，誠信報考。所有上傳材料應當真實、準確，不得提供虛假報考申請材料，一經查實，取消本次報考資格。報考人員對招聘崗位的專業、學歷、資格證以及其他條件等有疑問的，請撥打報名政策咨詢電話：0734-8799830。

5.獲取打印準考證：報名初審通過后，報考人員請在規定時間內登錄"衡陽人事人才考試微信公眾號－點擊服務－報名考試－獲取準考證，獲取準考證后，考生自行打印準考證紙質版，未在規定時間內獲取準考證，作自動放棄考試處理（時間另行公告）。

（三）筆試

1.開考比例。選調計劃數與初審通過人數之比須達到1∶3方可開考，如果未達到開考比例，則相應取消選調計劃并予公告。

2.筆試內容。本次選調筆試內容為《行政職業能力測驗》和《申論》，時長210分鐘，滿分100分。按照崗位分類的原則進行命題制卷，文字綜合崗位1套試卷，滿分為100分（其中《行政職業能力測驗》30分、《申論》70分）；信訪接待崗位1套試卷，滿分為100分（其中《行政職業能力測驗》70分、《申論》30分）。

3.筆試時間：考試時間及地點以準考證為準，另行公告。

4.參加考試時，考生必須同時攜帶準考證和本人有效期內的二代居民身份證(社保卡、電子身份證不作為參考依據)及疫情防控相關證明材料（具體以考前公告為準）。

（四）資格審查

1.資格審查貫穿選調全過程，包括報名時初審，面試前復審，考察時終審。任何環節發現選調人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或選調資格。

2.資格審查對象。根據筆試成績從高分到低分的原則，按照崗位選調計劃1:3的比例，確定資格審查對象。如入圍末位名次出現筆試成績相同的，則末位同名次的考生一并確定為資格審查對象。

3.資格復審時間。資格復審在筆試后、面試前進行。由用人單位公告通知現場資格審查，時間、地點另行公告。

4.現場資格復審需要提供資料：①《2022年衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作人員報名表》（一式兩份，雙面打印）（附件2）；②本人身份證、畢業證、學位證(學信網學歷認證報告)及復印件；③機關事業單位工作經歷兩年以上證明（加蓋單位公章，附件3）；④經縣級以上組織人事部門簽章的公務員或參公人員登記表復印件；⑤全額撥款事業編制人員提供編制證明材料；⑥本人1寸近期免冠正面彩照3張。

5.資格審查對象遞補：因報考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成選調崗位擬面試人數達不到選調計劃1:3比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補，報選調領導小組審定。

（五）面試

按照選調崗位計劃1:3的比例確定資格審查合格對象進入面試。面試采取結構化面試的方式進行，滿分100分，重點測試報考者的相關知識和與招考職位的匹配性，以及邏輯思維能力、應變能力和語言表達能力。面試地點、時間另行通知。

（六）綜合成績和排名

面試結束后，按筆試成績60%、面試成績40%合成綜合成績（綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%）。筆試成績、面試成績、考試綜合成績均保留小數點后兩位數，第三位數按四舍五入法處理。綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。

(七) 體檢

1.根據考試綜合成績從高分到低分的排名順序按1：1的比例確定入圍體檢對象。體檢人員名單將在衡陽市信訪局網站、"衡陽人事人才考試"微信公眾號公示。

2.體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)文件規定執行。體檢地點待定。

3.對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日，非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向衡陽市信訪局公開選調工作領導小組辦公室提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不進行復檢。

4.根據關于印發《衡陽市黨員干部公職人員嚴守紀律禁絕毒品的規定》《衡陽市黨員干部公職人員毛發毒品檢測操作細則》的通知（衡辦發[2020]6號）文件精神，體檢對象需在體檢當日接受毛發毒品檢測，對檢測結果呈陽性或拒絕、逃避樣本采集人員，衡陽市信訪局公開選調工作領導小組有權拒絕錄用。

5.體檢不合格、自行放棄體檢(需提交本人親筆簽名的書面情況說明)或在體檢過程中違紀違規的，取消選調資格。缺額從報考同一崗位人員中按綜合成績由高到低依次等額確定遞補人員，遞補1次（未參加面試者不列為遞補對象）。

6.體檢時間、地點另行通知。

(八) 考察

體檢合格的人員即為考察對象，在衡陽市信訪局網站、"衡陽人事人才考試"微信公眾號進行公示。衡陽市信訪局公開選調工作領導小組負責組織考察，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與公開選調職位的適應程度進行全面考察，重點考察資格條件、道德品質、工作實績和群眾公認程度等。考察不合格的或自愿放棄考察的(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)，取消選調資格，由此造成崗位選調計劃出現空缺時，則從報考同一崗位人員中根據考試綜合成績由高分到低分依次等額遞補，遞補1次（未參加面試者不列為遞補對象）。

(九)公示

考察合格人員經衡陽市信訪局公開選調工作領導小組審定后，在衡陽市人力資源和社會保障局網站、衡陽市信訪局網站和"衡陽人事人才考試"微信公眾號進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受考生和社會各界的監督。

公示期間，查實有嚴重問題影響流動調配的，取消流動調配資格；一時難以查實的，暫緩流動調配，待查實并做出結論后再決定是否流動調配。公示后出現空缺時不再遞補。公示期滿，對沒有反映問題或者反映問題不影響錄用的人員，正式確定為流動調配對象，報市人力資源和社會保障局審核。符合流動調配條件的，辦理流動調配手續；不符合的，由選調單位將所呈報的流動調配材料退回原工作單位。

對考察合格且公示期滿后無異議的人員，按程序辦理選調手續。因考生本人原因不能在規定時間內完成流動調配手續者，一律取消選調資格。

五、紀律與監督

(一)本次公開選調全程接受衡陽市紀委市監委、衡陽市紀委市監委駐市委政法委紀檢監察組、衡陽市紀委市監委駐市人社局紀檢監察組監督指導。

(二)選調人員違反考試紀律的，按照人社部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。情節嚴重者，移交司法處理。

六、疫情防控

在選調組織實施過程中，將按照新冠疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考人員理解、支持和配合。

七、組織實施及其他

（一）衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作領導小組，負責工作實施，本《公告》相關政策由人民來訪接待中心公開選調工作領導小組負責解釋，未盡事宜由衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作領導小組研究決定。

政策咨詢電話：衡陽市信訪局辦公室：0734-8799830

考務技術咨詢電話：衡陽市人力資源考試院：0734-2826112

監督電話：衡陽市紀委監委黨風政風監督室：0734-8868676

衡陽市紀委監委駐市委政法委紀檢監察組：0734-8675020

（二）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作領導小組

2022年4月19日

附件1：2022年衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作人員計劃與職位表

附件2：2022年衡陽市人民來訪接待中心公開選調工作人員報名表

附件3：工作經歷證明