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都安瑤族自治縣農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱“農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司”)是經(jīng)都安瑤族自治縣黨委、自治縣人民政府批準(zhǔn)成立的縣級(jí)直屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司主要承擔(dān)政府項(xiàng)目建設(shè)開發(fā)、國(guó)有資產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)等職能，是推動(dòng)都安瑤族自治縣縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的市場(chǎng)化、綜合性投融資和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要平臺(tái)。

為進(jìn)一步推動(dòng)都安瑤族自治縣農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司發(fā)展，更好地滿足地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘中層管理人員和基層工作人員。具體事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次共計(jì)劃招聘12個(gè)崗位人員，其中中層管理人員5名、基層崗位人員7名(具體崗位及要求詳見附件1、2)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三)具有良好的道德品行和行業(yè)道德;

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(五)具備符合招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件、文化程度和工作能力;

(六)招聘崗位中所涉及的年齡、任期年限和工作經(jīng)歷等有關(guān)資格條件的計(jì)算時(shí)間，以2022年4月22日為截止日期，工作能力和業(yè)績(jī)特別突出的優(yōu)秀人才，年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬;

(七)具備招聘崗位要求的其他資格條件(詳見招聘計(jì)劃表);

(八)具有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在讀的普通高校學(xué)生;

5.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員或事業(yè)單位工作人員被辭退、開除未滿5年的人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

7.報(bào)名人員不得報(bào)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

8.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。

三、招聘程序

按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序依次進(jìn)行。

(一)公開報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月22日至5月12日，逾期不再受理。

2.報(bào)名所需提交材料

(1)《都安瑤族自治縣農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司公開招聘報(bào)名登記表》(附件3);

(2)本人身份證或戶口簿等戶籍證明;

(3)畢業(yè)證書(含全日制及在職學(xué)歷)、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)上查詢到的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、獎(jiǎng)勵(lì)等證書;

(4)能夠證明本人工作經(jīng)歷的有關(guān)證明材料，負(fù)責(zé)的代表項(xiàng)目、代表工程、突出成績(jī)等有效證明材料;

(5)報(bào)考崗位所需的其他證件、證明材料。

3.報(bào)名方式

(1)網(wǎng)上報(bào)名：每名應(yīng)聘人員只能報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘者將上述報(bào)名所需材料掃描件打包為壓縮文件，以“應(yīng)聘崗位+姓名”命名，發(fā)送至郵箱danllt2022@163.com。

(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘人員攜帶上述報(bào)名所需材料到公司辦公大樓現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)資格審查、面試

1.資格審查。按照公布的資格條件和崗位要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定入圍面試人員名單。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合招聘條件等情況的，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

2.面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)待定，面試將組織有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家進(jìn)行面試，重點(diǎn)了解應(yīng)聘人員所具備的工作能力以及對(duì)應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度。未進(jìn)入面試的人員，不另行通知，報(bào)名資料恕不退還，招聘單位承諾對(duì)應(yīng)聘人員所提交的信息資料保密。

(三)體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織體檢對(duì)象到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格;體檢不合格者，不予聘用。

(四)考察

體檢合格者即確定為考察對(duì)象，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等情況進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)。考察結(jié)果作為任(聘)用人選的重要參考。

(五)公示

經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，面向社會(huì)進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間不少于7天。

(六)聘用

經(jīng)公示不影響聘用的，實(shí)行3個(gè)月的試用期，試用期含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后考核合格的，農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。

擬聘用人員簽訂合同前，與其它單位有聘(錄)用合同或工作關(guān)系的，必須與原單位解除或終止關(guān)系。

(七)薪資及福利待遇

正式聘用的員工，個(gè)人待遇按公司薪酬體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(詳見招聘計(jì)劃表)，按國(guó)家規(guī)定繳納社保、公積金等，享受國(guó)家法定休息日及帶薪年假、職業(yè)培訓(xùn)、健康體檢等企業(yè)福利，試用期內(nèi)按崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)的80%核發(fā)。

四、疫情防控要求

當(dāng)前處于新冠肺炎疫情防控期間，招聘工作均嚴(yán)格遵守疫情防控工作要求：

1.應(yīng)聘者應(yīng)在面試前，不得前往國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國(guó)(境)。

2.持“廣西健康碼”非綠碼和來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的應(yīng)聘者，須提供48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。

3.應(yīng)聘者必須戴好口罩、接受測(cè)溫、出示健康碼、掃出入碼，身體健康方可進(jìn)入招聘工作場(chǎng)所;在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及參加面試過(guò)程中，考生必須遵守疫情防控相關(guān)要求。招聘場(chǎng)所的疫情防控工作由我公司新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施，發(fā)生疫情時(shí)，將按照相關(guān)疫情防控工作預(yù)案進(jìn)行處置。

五、其他事項(xiàng)

1.本公告未盡事宜，可電話咨詢或面議，聯(lián)系人：周先生，18677800001。

2.本公司地址：廣西河池市都安瑤族自治縣屏山南路179號(hào)。

附件

附件1：都安瑤族自治縣農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司中層管理人員招聘計(jì)劃表.xlsx
附件2：都安瑤族自治縣農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司基層工作人員招聘計(jì)劃表.xlsx
附件3-1：都安瑤族自治縣農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司公開招聘報(bào)名登記表（中層管理人員）.xlsx
附件3-2：都安瑤族自治縣農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司公開招聘報(bào)名登記表（基層人員）.docx

都安瑤族自治縣農(nóng)林旅投資發(fā)展有限公司

公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年4月22日