91国产美女在线观看_在线观看一区二区三区三州_成人毛片网站_国产成人精品视频在线

?
官方微博 官方微信 網(wǎng)站地圖 厚職教育
當(dāng)前位置:主頁(yè) > 各地招考 > 甘肅 > 全部 > 公選遴選 >

甘肅天水市人力資源和社會(huì)保障局選調(diào)工作人員公告

來(lái)源:中國(guó)-天水人力資源和社會(huì)保障公眾網(wǎng)     2022-06-09 14:42:41


在線題庫(kù)請(qǐng)微信掃碼進(jìn)入小程序: 厚職題庫(kù)   行測(cè)、時(shí)政、公基必考題庫(kù)精準(zhǔn)押題

點(diǎn)擊獲取:考前必做時(shí)事政治題庫(kù)【送分題】 | 新版公共基礎(chǔ)知識(shí)7000題 | 教材用書(shū)PDF電子版

  【導(dǎo)讀】厚職國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)提供:全國(guó)公務(wù)員事業(yè)單位考試時(shí)間、考試公告、職位表、報(bào)名入口、備考資料【點(diǎn)此領(lǐng)取電子版考試資料】。微信搜索關(guān)注公眾號(hào):houzhigk,隨時(shí)獲取公務(wù)員事業(yè)編考試資訊。當(dāng)前文章詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)閱讀下文!


天水市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)工作人員公告

根據(jù)《公務(wù)員法》和《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法》等有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)研究決定,天水市人力資源和社會(huì)保障局?jǐn)M面向全市公開(kāi)選調(diào)6名工作人員(參公崗位)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選調(diào)范圍和條件

(一)選調(diào)范圍:

天水市各市直機(jī)關(guān)、縣(區(qū))直機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)科級(jí)及以下職務(wù)或一級(jí)主任科員及相當(dāng)層次以下職級(jí)在編在崗公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理的事業(yè)身份人員。

(二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

2.具有較高的政策理論水平和文字綜合能力,能夠獨(dú)立承擔(dān)文稿寫(xiě)作工作,具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題分析能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,熟練掌握計(jì)算機(jī)操作技能。

3.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡在35周歲以下(1987年6月1日及以后出生)。

4.有3年以上工作經(jīng)歷,且相應(yīng)年度考核結(jié)果均為稱(chēng)職及以上等次。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)有下列情形之一的人員,不得參加公開(kāi)選調(diào):

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

2.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

4.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

5.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的,以及參加各級(jí)公開(kāi)遴選、公務(wù)員招錄考試尚未到崗的公務(wù)員(參照公務(wù)員)。

6.與市人社局機(jī)關(guān)工作人員或其他報(bào)名人員有回避關(guān)系的。

7.涉嫌檔案涂改造假的。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、選調(diào)程序

本次選調(diào)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照以下程序組織進(jìn)行:

(一)組織報(bào)名

本次選調(diào)采取個(gè)人報(bào)名與組織推薦的方式進(jìn)行。報(bào)考人員自2022年6月8日8:00至6月15日18:00,對(duì)照《2022年天水市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃簡(jiǎn)表》(附件1),如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《天水市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2)。縣區(qū)報(bào)名人員經(jīng)所在單位、主管部門(mén)、縣(區(qū))委組織部審核、簽注意見(jiàn)并加蓋公章后,由縣(區(qū))委組織部收集匯總《報(bào)名表》、身份證復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表,形成報(bào)名人員匯總表(附件3),于6月17日統(tǒng)一報(bào)市人社局人事科(含電子版);市直報(bào)名人員采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,經(jīng)所在單位、主管部門(mén)審核、簽注意見(jiàn)并加蓋公章后,由本人在以上時(shí)間段工作日內(nèi)攜帶身份證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、《報(bào)名表》(含電子版)報(bào)市人社局人事科。未按要求填寫(xiě)報(bào)名信息或填寫(xiě)不規(guī)范的,不予進(jìn)行資格初審。每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,且不能報(bào)考同批次其他市直部門(mén)公開(kāi)選調(diào)崗位。

(二)資格初審

按照公開(kāi)選調(diào)的資格和條件,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,若資格審查合格人數(shù)與計(jì)劃選調(diào)人數(shù)比例未達(dá)到3:1,選調(diào)計(jì)劃視情況減少,審查結(jié)果將于6月20日前反饋給市直相關(guān)部門(mén)、縣(區(qū))委組織部以及本人。資格審查合格者由市人社局電話通知到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)筆試面試

筆試滿分為100分,按30%的比例計(jì)入考生綜合成績(jī);依據(jù)筆試成績(jī),由高分到低分按選調(diào)名額1:3的比例確定面試對(duì)象,達(dá)不到規(guī)定比例的,可合并崗位進(jìn)行,面試滿分為100分,面試成績(jī)按40%的比例計(jì)入考生綜合成績(jī)。參加面試者全部進(jìn)行組織考察。筆試面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)組織考察

市人社局黨組派出考察組,到考察對(duì)象所在單位和組織人事管理部門(mén),采取個(gè)別談話、查閱檔案和相關(guān)資料等方式,全面考察干部德、能、勤、績(jī)、廉等情況,了解考察對(duì)象社交圈、朋友圈、生活圈情況及是否存在回避等影響選調(diào)的情形,同時(shí)對(duì)資格進(jìn)行復(fù)核審查。考察結(jié)束后,由考察組對(duì)考察對(duì)象作出評(píng)價(jià)打分,組織考察評(píng)價(jià)滿分為100分。

(五)體檢

考察結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%+考察評(píng)價(jià)×30%,計(jì)算匯總出參加選調(diào)人員綜合成績(jī),按照綜合成績(jī)由高到低的順序,按照1:1的比例研究提出擬選調(diào)人員建議名單,報(bào)請(qǐng)市委組織部同意確定后,對(duì)入選人員按照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢。體檢不合格者按照綜合成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)公示

對(duì)通過(guò)體檢的擬選調(diào)人選,采取適當(dāng)方式在所在單位進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

(七)審批和調(diào)動(dòng)

公示期滿不影響選調(diào)的,先到崗試用3個(gè)月,對(duì)試用期內(nèi)能勝任崗位工作且無(wú)影響選調(diào)問(wèn)題的,經(jīng)局黨組會(huì)議研究,按干部管理權(quán)限報(bào)市委組織部審批并辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

三、其他事項(xiàng)

1.選調(diào)工作在市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)下,由市人社局具體組織實(shí)施,接受市委組織部和市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

2.資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程,報(bào)考人員應(yīng)提供完整、準(zhǔn)確、真實(shí)、有效的個(gè)人信息及相關(guān)材料,凡弄虛作假或有違規(guī)行為者,無(wú)論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),一律取消選調(diào)資格。

3.本次選調(diào)不收取任何費(fèi)用。筆試、面試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請(qǐng)廣大報(bào)考人員切勿上當(dāng)受騙。

4.在公開(kāi)選調(diào)組織實(shí)施過(guò)程中,將根據(jù)全市疫情防控動(dòng)態(tài),及時(shí)通知疫情防控要求,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注天水市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)發(fā)布信息,自覺(jué)遵守相關(guān)要求。凡違反全市疫情防控有關(guān)規(guī)定的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。

5.政策咨詢:市人社局人事科8318655、市委組織部干部一科8299244;受理監(jiān)督:天水市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組8320550(選調(diào)工作期間正常工作日,上午8:30-12:00,下午2:30-6:00)。

中共天水市人力資源和社會(huì)保障局黨組

2022年6月7日

附件1:2022年天水市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃簡(jiǎn)表.xls

附件2:天水市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表.docx

附件3:天水市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名匯總表.xls

附件下載:
附件下載:
附件下載:

單位(機(jī)構(gòu))付費(fèi)發(fā)布信息及宣傳推廣,點(diǎn)此聯(lián)系本網(wǎng)咨詢

參加公務(wù)員和事業(yè)單位考試必看:

1、厚職國(guó)家公務(wù)員考試網(wǎng)提供全國(guó)公務(wù)員考試資訊

2、厚職網(wǎng)www.thisgp.com提供的以上信息僅供參考,如有疑義,請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的內(nèi)容為準(zhǔn)!

3、推薦:事業(yè)單位招聘網(wǎng)www.kaosydw.com

4、推薦:社區(qū)工作者考試網(wǎng)sq.chinasydw.cn

5、推薦:北京事業(yè)單位招聘網(wǎng)bj.chinasydw.cn

6、推薦:山東事業(yè)單位招聘網(wǎng)sd.chinasydw.cn

7、推薦:江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng)js.chinasydw.cn

快速訪問(wèn)手機(jī)站

公務(wù)員
方式一
直接手機(jī)輸入網(wǎng)址
m.houzhiwang.com
方式二
掃描二維碼
手機(jī)站

厚職公考網(wǎng)

事業(yè)單位
方式一
直接手機(jī)輸入網(wǎng)址
m.kaosydw.com
方式二
掃描二維碼
手機(jī)站

厚職事業(yè)單位網(wǎng)

熱門(mén)資訊推薦:

公眾號(hào)名稱(chēng):厚職公考

掃碼關(guān)注
獲取公考資訊和資源禮包

公眾號(hào)名稱(chēng):厚職事考招聘信息

掃碼關(guān)注
推送事業(yè)單位招聘信息

厚職題庫(kù)小程序
?
91国产美女在线观看_在线观看一区二区三区三州_成人毛片网站_国产成人精品视频在线
日韩在线精品视频| 亚洲最大激情中文字幕| 成人久久久久爱| 国产精品99免视看9| 日本精品一区二区三区不卡无字幕 | 九九九九九九精品| 久久久婷婷一区二区三区不卡| 国产日本在线播放| 国产视频一区二区视频| 国产原创精品| 成人做爽爽免费视频| 91黄在线观看| 久久天天躁狠狠躁夜夜爽蜜月 | 日韩欧美精品一区二区| 欧美自拍视频在线观看| 韩日欧美一区二区| 99视频免费观看| 久久精品国产亚洲| 这里只有精品66| 久久久久国产精品www| 天堂а√在线中文在线| 黄色免费观看视频网站| 99超碰麻豆| 色av中文字幕一区| 久久99精品视频一区97| 色噜噜狠狠色综合网| 欧美久久综合性欧美| 成人免费淫片aa视频免费| 久久精品国产sm调教网站演员| 国产成人精品福利一区二区三区| 91久久在线视频| 国产精品久久久久久久久久三级| 亚洲中文字幕无码不卡电影| 欧美精品一区二区三区在线四季| 国产区二精品视| 国产成人免费观看| 亚洲欧洲另类精品久久综合| 国产自产女人91一区在线观看| 国语自产精品视频在线看一大j8| 国产福利一区视频| 国产精品大陆在线观看| 日韩人妻精品一区二区三区| 国产欧美日韩伦理| 国产精品视频二| 日本久久高清视频| 97精品一区二区三区| 国产精品极品美女粉嫩高清在线| 亚洲精品免费一区二区三区| 国产一区二区在线免费视频| 97免费在线视频| 综合一区中文字幕| 国产女主播自拍| 国产精品免费视频久久久| 奇米成人av国产一区二区三区| 久久精品午夜一区二区福利| 天天成人综合网| 久久精品人人做人人爽电影 | 蜜桃传媒一区二区| 国产www精品| 日韩精品一区二区三区四| 国产h视频在线播放| 欧美一区1区三区3区公司| 成人欧美一区二区三区黑人| 欧美xxxx14xxxxx性爽| 精品亚洲欧美日韩| 欧美成年人网站| 美国av一区二区三区| 国产精品激情av电影在线观看| 蜜桃免费区二区三区| 久久久久久91| 久久久久久精| 国内精品视频在线播放| 自拍另类欧美| 波霸ol色综合久久| 97久久精品人人澡人人爽缅北| 日韩久久久久久久久久久久久| 国产精品爽黄69| 国产九九精品视频| 琪琪亚洲精品午夜在线| 欧美日韩电影在线观看| 久久av一区二区| 成人免费视频久久| 黄色片免费在线观看视频| 亚洲视频在线二区| 久久夜精品香蕉| 日韩在线小视频| 国产精品10p综合二区| 国产日产久久高清欧美一区| 欧美精品欧美精品| 日本精品一区二区三区在线| 中文字幕中文字幕在线中心一区 | 99久久久精品免费观看国产| 色999五月色| 欧美精品一区二区三区国产精品| 国产a级一级片| 久久综合久久网| 国产精品自拍片| 国内精品在线一区| 欧美专区在线观看| 欧美一区二区福利| 欧美激情一区二区三区在线视频观看 | 伊人久久大香线蕉精品| 国产精品高清在线观看| 国产成人欧美在线观看| 久久黄色免费看| 久久免费在线观看| 久久综合毛片| 久久久久久精| 国产精品网站大全| 国产精品影片在线观看| 国产美女91呻吟求| 国产小视频免费| 国产日产欧美精品| 国产乱码精品一区二区三区卡 | 亚洲一区三区电影在线观看| 欧美日韩成人精品| 亚洲视频导航| 日韩暖暖在线视频| 僵尸世界大战2 在线播放| 国产一区二区精品免费| 高清在线观看免费| 99在线视频免费观看| 久久全球大尺度高清视频| 日韩中文字幕免费视频| 欧美另类99xxxxx| 手机在线观看国产精品| 欧美亚洲免费高清在线观看| 精品视频导航| 久久综合九色欧美狠狠| 久久人人爽亚洲精品天堂| 国产精品国产三级国产aⅴ9色| 在线精品日韩| 久久精品国产一区二区电影| 欧美伦理91i| 日韩激情免费视频| 国产乱肥老妇国产一区二| 91久久精品美女| 久久激情视频久久| 亚洲a中文字幕| 国产日韩欧美亚洲一区| 久久久噜噜噜久久中文字免| 欧美激情18p| 青青草久久网络| 青青草国产精品视频| 91精品国产免费久久久久久| 国产欧美久久一区二区| 久久久久久久久久码影片| 久久99久国产精品黄毛片入口| 欧美中文字幕精品| 久久久亚洲天堂| 在线视频91| 欧美日韩一区二区三区电影| 91九色国产在线| 亚洲最大福利视频网| 国产综合福利在线| 国产精品-区区久久久狼| 欧美专区一二三| 国产传媒一区二区| 欧美一级在线播放| 久久免费视频1| 日韩av电影在线网| 久久人人九九| 人人干视频在线| 久久久国产在线视频| 日韩免费av在线| 日韩在线视频播放| 日本精品一区二区三区在线| 91干在线观看| 午夜精品视频网站| 91精品91久久久中77777老牛| 亚洲一二区在线| 91精品国产99久久久久久红楼| 亚洲视频精品一区| 久久人人爽人人爽人人片av高请| 亚洲v国产v| 日韩专区中文字幕| 精品少妇在线视频| 欧美激情在线视频二区| 99视频国产精品免费观看| 亚洲高潮无码久久| 久久久久久久久久久久久国产精品 | 免费看又黄又无码的网站| 久久成人在线视频| 国产精品1区2区在线观看| 欧洲精品在线一区| 国产99久久精品一区二区 | 99一区二区三区| 欧美亚洲视频一区| 久久亚洲私人国产精品va| 成人免费视频a| 日韩国产精品一区二区三区| 欧美麻豆久久久久久中文| 国产高清一区视频| 国产噜噜噜噜久久久久久久久| 日韩免费观看网站| 亚洲欧洲日夜超级视频| 国产精品久久9| 日韩最新在线视频| 国产精品99久久久久久www| 国内精久久久久久久久久人|