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增城區公安分局2022年公開招聘輔警的通告

因工作需要，增城區公安分局現面向社會公開招聘警務輔助人員（簡稱“輔警”），現將有關事項通告如下：

一、招聘崗位及人數

招聘崗位為增城區公安分局輔助執法類聘員，計劃招聘人數100名（附件1）。

二、報考條件

（一）報考人員應當具備以下條件：

1. 具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民的政治權利；具有良好的品行和職業道德，無違法犯罪記錄；

2.責任心強，服從管理，聽從指揮，熱愛治安保衛事業；

3.年齡及學歷條件：年齡在20至35周歲（1986年5月1日至2002年4月31日期間出生)，需具有大?；蛞陨衔幕潭龋瑢W歷以學信網學歷認證為準；

4.身體健康，雙眼矯正視力均在4.4以上(含4.4)；

（二）有下列情形之一的，不得報考：

1. 受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

2.曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰;

3. 被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的；

4. 曾因違反公安機關警務輔助人員管理規定，被解聘的；

5. 家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的；

6. 其他不合適從事警務輔助工作的。

三、招聘原則與程序

招聘工作貫徹公開、公平、競爭、擇優的原則，按考生自愿報名、體檢、體能測試、面試、政審、公示、崗位培訓和招用等程序進行。

四、報考和資格審查

(一)報考時間和方式

報名采取網絡報名的方式進行報名。

1、網絡報名時間和方式

（1）報名時間：2022年6月20日至6月22日，逾期不再受理；

（2）網絡提交報考申請：登錄廣州市增城區政府門戶網站（http://www.zc.gov.cn/），下載附件2：《增城區公安分局公開招聘輔警報名表》并填寫好相關內容，掃描或拍攝相關證件材料（包括身份證、戶口薄、畢業證、學信網學歷認證、社會保險個人繳費證明、退伍軍人需要復退軍人證件，一并通過電子郵件發至增城區公安分局輔警辦郵箱：zcfjb110@163.com。

（二）資格審查

1. 報考人員提交的報考信息和所提交資料及復印件必須真實、準確、有效。凡提供虛假報考證件材料的，一經查實，取消報考及招用資格。

2. 我分局根據報考人員提交的材料對報考人員資格條件進行審查，確定參加報考人員名單。

3. 報考人員的資格審查包括報名時資格初審、招用時資格終審。

五、考試內容、時間和地點

招聘考試內容包括體能測試和面試組成，各占總成績50%，如總成績相同，退伍軍人優先招用，非退伍軍人則優先招用面試成績高分者。輔警招聘信息將在廣州市增城區政府門戶網站上公布，請報考人員留意有關信息發布。

（一）體檢

1.體檢時間及地點：以廣州市增城區政府門戶網站公布為準；

2.體檢標準參照《增城區公安分局招聘輔警體檢標準》（附件3）、《公務員招用體檢特殊標準（試行）》執行，體檢不合格者，不能進入體能測試環。

報考人員體檢結果有異議的，可在通知之日起3個工作日內，持本人身份證到增城區公安分局輔警辦對可以復檢的體檢項目申請復檢。體檢復檢只進行一次，體檢結果以復檢結果為準。

（二）體能測試

1. 體能測試時間及地點：具體以通知為準；

2. 體能測試內容及標準：體能測試內容為跳繩、10米×4往返跑；體能測試標準參照《增城區公安分局招聘輔警體能測試達標及評分標準》（附件4）、《增城區公安分局招聘輔警體能測評實施標準》（附件5）執行；

3.報考人員參加體能測試時，應著運動裝、運動鞋。

（三）面試

1. 面試時間及地點：具體以通知為準；

2. 面試內容：采取結構化面試方式進行。主要是對報考人員的職業素質、綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、儀表舉止等方面進行綜合評價；

3.面試成績計算到小數點后兩位，面試結束后3個工作日內按體能測試、面試綜合成績排序，按招聘人數1:1比例公布進入政審環節的人員名單。

4. 面試結束后，考生應提供與報名時提交證件資料相符的證件原件和4張小一寸免冠正面彩照，在現場資料審核室交由工作人員審核。如不能提交證件原件或提交虛假證件的，一律取消招用資格。

六、政審

參照《公安機關錄用人民警察考核和政審工作暫行規定》及相關政策和崗位要求，采取各種形式，對考察對象進行全面考察。

七、公示與崗位培訓

對考察合格的擬招用人員，我分局將在廣州市增城區政府門戶網站上進行為期3個工作日的公示，公示期滿后，由我分局根據疫情防控形勢，適時組織崗位培訓，具體時間及地點以廣州市增城區政府門戶網站上公布為準。擬招用人員必須在規定時間內參加崗位培訓，逾期不報到的，取消招用資格。培訓期間我分局將對擬招用人員進行思想政治表現、遵紀守法、道德品質、業務技能等方面進行考察及考核，對考察及考核不合格者取消招用資格。

八、招用及待遇

（一） 經崗位培訓及考察合格的人員，正式簽訂勞動合同，正式招用并確定試用期，試用期間考核不合格者，解除勞動合同。

（二）工資福利待遇：輔警的工資福利待遇與工作績效掛鉤，實行階梯式工資福利待遇，含“五險一金”，參照增城區政府聘員薪酬。

九、防疫工作要求

本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，報考人員應當按照有關防控要求，做好報名、考試等工作。在招聘組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時增城區公安分局將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時在廣州市增城區人民政府門戶網站（網址：http://www.zc.gov.cn/）發布公告。

為保障廣大考生和考務工作人員身體健康和安全，請所有考生知悉、理解、配合、支持考試防疫的措施和要求?？忌救嗽趨⒓蝇F場招聘各環節的，應按照以下防疫要求：

（一）正常參加現場考試的：“粵康碼”為綠碼，憑資格審查前48小時內廣東省內核酸檢測陰性證明（電子、紙質同等效力），經現場測量體溫正常（體溫<37.3℃），且不存在下述不得參加考試情況的考生。

（二）不得參加考試的：

1.正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者，隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者，以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監測的考生；

2.考前14天內，中、高風險地區（或發生本地疫情地區）所在縣（縣級市、區、旗，直轄市、副省級城市為街道和鄉鎮，未設區的地級市為街道和鄉鎮）或當地政府宣布全域封閉管理地區旅居史的考生；

3.粵康碼為紅碼或黃碼的考生；

4.不能提供資格審查前48小時內廣東省內核酸檢測陰性證明的考生；

5.現場測量體溫不正常（體溫≥37.3℃），在臨時觀察區適當休息后使用水銀體溫計再次測量體溫仍然不正常的考生；

6.其他不符合正常參加考試情況的考生。

十、其他事項

（一） 報考人員應保持聯系電話暢通，考生不按規定時間、地點參加體檢、體能測試、面試、崗位培訓的，視為自動放棄。

（二）報考人員往返路費由考生本人承擔。

（三）在體檢、考察、公示和招用中發現有不符合條件的，取消招用資格，并依次遞補人選。

（四）本次招聘對最后進入擬招用階段，但因成績未達到招聘招用線的考生保留招用資格，時限為公布總成績后6個月內。我分局在6個月內如出現輔警崗位空缺，可按總成績從高到低排序，按照本公告的政審、崗位培訓等相關環節工作要求依次遞補人選。

（五）本次招聘考試不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。

（六）本次招聘有關政策由增城區公安分局負責解釋。

廣州市公安局增城區分局

2022年6月13日

（聯系人：周警官，聯系電話：020-32858196）

附件1-5.pdf