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臨邑縣2022年公開招聘中職教師和幼兒園教師簡章

為進一步優化教師隊伍結構，促進我縣教育事業持續健康發展，根據《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘人員暫行規定》等有關規定和要求，經縣委、縣政府同意，決定面向社會公開招聘中職事業編制教師30名，納入人員控制總量備案管理公辦幼兒園教師90名（具體崗位見附件1），現將有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，遵紀守法，具有良好的品行和職業道德，熱愛和忠誠人民的教育事業。

（二）香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

（三）年齡應在35周歲以下（1986年7月8日以后出生）；具有履行崗位職責的身體條件。

（四）具有崗位要求的學歷、學位、專業條件。

（五）具有崗位要求的教師資格證書。

根據《人力資源社會保障部辦公廳 教育部辦公廳關于做好2022年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（人社廳發〔2022〕21號）規定，對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業學校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),可以參加教師招聘,通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業生參加公辦中小學幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學相關工作的,在訂立聘用合同時應當按規定約定1年試用期,試用期內未取得相應教師資格的,應當依法解除聘用合同。符合該政策的人員，在報名和資格審查等審查階段，需提供中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”的證明（即：中小學教師資格考試NTCE成績詳情）。

（六）招聘崗位有其他要求的依照崗位要求。

（七）有工作單位（含與具體單位簽訂就業協議或勞動、聘用合同）的人員應聘須征得所在單位及主管部門同意；定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。

取得高級工、預備技師職業資格的高級技校或技師學院全日制畢業生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業生應聘符合條件的崗位。

應聘人員學歷證書所載專業應當與招聘崗位專業要求相一致。除2022年全日制普通高校應屆畢業生及與國（境）內高校應屆畢業生同期畢業的留學回國人員的學歷證書、相應學位證書、資格證書（崗位要求的）應于2022年7月31日前取得外，招聘崗位要求的其他所有資格、資質及證書，應聘人員均須于2022年7月8日之前取得，其中留學人員學歷學位未獲得教育部門認證的，采取“承諾＋容缺”方式，允許先參加考試，并于2022年9月30日前提供教育部門學歷認證材料。

（八）報考限臨邑戶籍崗位的考生，其落戶時間須在2022年 7月8日之前。

有下列情形之一的不得應聘：

1、受過刑事處罰、勞動教養、少年管教或強制隔離戒毒的；

2、有犯罪嫌疑尚未查清的；

3、曾被辭退或者開除公職的；

4、有道德敗壞等不良行為的；

5、在各級公務員招考和事業單位公開招聘中被招錄（聘）主管部門認定有嚴重違紀違規行為的人員；

6、現役軍人、在讀全日制普通高校非應屆畢業生（也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘）；

7、我縣機關事業單位在編人員（含試用期）、備案制人員（含試用期）；

8、法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員；

9、應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定回避情形的崗位。

二、報名和資格審查

（一）報名

采取統一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。

1.個人報名

報名網站：臨邑縣人民政府網站（公告公示欄）

報名網址：http://www.linyixian.gov.cn/

報名時間：2022年7月8日9:00— 7月12日16:00

查詢時間：2022年7月8日11:00—7月13日11:00

應聘人員登錄臨邑縣人民政府網站公告公示欄（http://www.linyixian.gov.cn/）獲取報名入口，按要求如實、規范填寫、提交個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數碼照片。每人限報一個崗位，應聘人員在招聘單位資格初審前可以修改報名信息，初審前多次填報信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息，修改后需重新提交。報名一經招聘單位初審通過，不能更改。2022年7月12日16:00后，尚未報名的，不能再報名；2022年7月13日11:00后，初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息，請考生盡早完成報名，并及時查看個人報名系統審核狀態，避免因各種原因錯過報名修改時間。

報名人員必須使用有效二代身份證件進行報名和考試，且報名與考試時使用的身份證必須一致。報名人員在報名期間的表現，將作為本次公開招聘考察的重要內容之一。

2.網上初審

初審時間：2022年7月8日11:00—7月13日11:00

縣教育和體育局事業單位公開招聘工作領導小組辦公室在報名人員信息提交2小時后進行初審，報名人員應當在規定的查詢時間內及時登錄報名網站，查詢是否通過資格初審。需要補充信息的報名人員，應當在規定的報名時間內及時完整地補充、提交報名信息。（報名期間，請關注臨邑縣教育和體育局微信公眾號查看每日各崗位報名人數統計情況）

3.網上繳費

繳費時間：2022年7月8日11:00—7月13日16:00

通過資格初審的人員，在規定時間內登錄報名網站進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作自動放棄。繳費成功后，下載打印《臨邑縣2022年公開招聘中職教師和幼兒園教師報名登記表》、《誠信承諾書》（參加面試時使用，因報名系統關閉后無法再打印，請及時打印并妥善保管）,并于2022年7月15日9:00-開考前登錄報名網站下載、打印準考證。

筆試考務費收取標準：每人40元。

擬享受減免考務費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防返貧監測幫扶對象，不實行網上繳費，在報名系統完成報名信息填報并通過資格初審后，請于2022年7月13日前將減免材料的電子版（對材料進行拍照或掃描即可）發送至郵箱 lyxjyjrsg@dz.shandong.cn，郵件以“姓名+身份證號+減免考務費”命名，并于7月13日撥打電話0534-7918002進行確認。

減免考務費所需材料包括：

（1）最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防返貧監測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區）鄉村振興部門出具的有關證明。

（2）本人身份證及聯系電話。

減免筆試費用認定結果以電子郵件形式反饋本人，通過認定人員報名繳費截止后統一進行免繳費處理。報考者須在規定時間內辦理減免手續，逾期視作放棄報考資格。

報名結束后，對最終確定的報名人數達不到招聘計劃3倍的崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人（含）以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。

為避免計劃浪費，經市公開招聘主管部門同意，按照招聘單位（部門）相同、招聘崗位性質相同的原則，將核減和取消的計劃分別調整至其他崗位。核減和取消招聘計劃的情況，在臨邑縣人民政府網站予以公布。

招聘崗位因達不到開考比例而取消的，該崗位已通過資格初審的應聘人員在規定時間內由本人申請，可改報附件1中其他符合條件的崗位，改報只進行一次，未通過資格初審的不能改報。未改報的，予以退費。請報名人員在確認繳費后，注意關注網站公告，并保持通訊暢通。

（二）資格審查

對應聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進入面試的考生，須向縣教育和體育局事業單位公開招聘工作領導小組辦公室提交《臨邑縣2022年公開招聘中職幼兒園教師報名登記表》、《誠信承諾書》及相關證明材料。相關證明材料主要包括：1、2022年應屆高校畢業生尚未取得學歷、學位證書的須提交學校核發的就業推薦表、二代身份證（有效期內）、相應的教師資格證書的原件及復印件。2022年定向、委培畢業生還須提交定向、委培單位同意應聘的證明。2、其他人員報考的，須提交國家承認的學歷學位證書、二代身份證（有效期內）、相應的教師資格證書的原件及復印件，中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/)驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件。在職人員須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明；已與用人單位簽訂就業協議的，須出具用人單位同意參加應聘的證明或者解約證明。報考限臨邑戶籍崗位的考生還需提供戶口本的原件及復印件。參加面試的人員在規定的時間內仍未提交有關審查材料的視為自動放棄。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺,在筆試成績合格分數線以上分崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補。

三、考試內容和方法

考試分為筆試和面試。

（一）筆試

筆試只考一科，筆試內容為教育學、心理學等教育基礎知識和所報考學科專業知識。

筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由縣教育和體育局事業單位公開招聘工作領導小組根據招聘崗位、招聘計劃數和筆試成績確定。

筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。

筆試時間：2022年7月18日上午9:00-11:30。

應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。考試地點及要求見準考證。

（二）資格復審

對報考人員的資格審查，貫穿公開招聘工作全過程。報考人員提交的報考申請材料必須真實準確。凡報考人員提供虛假信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他證件、證明騙取考試資格的，一經查實，取消考試資格。

從達到筆試合格分數線的應聘人員中，按計劃招聘人數3倍的比例，分崗位從高分到低分依次確定進入面試資格復審人選。最后一名出現筆試成績并列的，一并確定為參加面試資格復審人選，并按規定程序面向社會公布。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到規定比例的，按實有筆試合格人數確定。

進入面試范圍人員須按要求在面試前提交《臨邑縣2022年公開招聘中職教師和幼兒園教師報名登記表》、《誠信承諾書》以及本人相關證明材料原件、復印件，進行資格復審。如發生資格復審與網上初審結果不一致的情況，以資格復審結果為準。未按要求提交有關審查材料的，視為自動放棄。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數線以上，分崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補。

相關證明材料包括：

（1）全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交本人有效二代居民身份證、學校核發的就業推薦表、學歷學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表（有效期內）、教師資格證書（結合一（五）項）。

2022年定向、委培畢業生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

（2）其他人員應聘的，提交本人有效二代居民身份證、國家承認的學歷學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表（有效期內）、教師資格證書（結合一（五）項）。

（3）在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的同意報考證明。

（4）香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；臺灣學生和居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

（5）與國（境）內高校應屆畢業生同期畢業的留學回國人員應聘的，還需提供規定時間內可取得學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育行政部門認證的留學回國人員應聘的，還需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出于規定時間內可取得國（境）外學歷學位認證材料的承諾。已獲得教育部門認證的留學回國人員應聘的，還需提供教育部出具的國（境）外學歷學位認證材料。

（6）崗位要求的其他證明材料。

招聘單位或其主管部門還應審查應聘人員的回避情況。

（三）面試

面試采用試講的方式進行，主要考察應聘人員綜合運用教育學、心理學知識和現代教育手段實現教學目的、組織課程實施、掌握課程內容、運用教學語言和教學資源等方面的能力，以及使用普通話、板書、講解及課堂示范等方面的技能。面試采用百分制計算成績，劃定最低合格線為70分，考生達不到合格分數線的，取消其應聘資格。

參加面試的考生每人繳納考務費70元。

面試具體要求和安排詳見《面試通知書》。

（四）總成績及崗位排名的確定

全部考試結束后，按筆試成績和面試成績分別占40%和60%的比例，采用百分制計算出考生的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。各招聘崗位分別根據應聘人員總成績和崗位排名順序從前往后依次等額確定參加考察、體檢人選。如同一崗位出現總成績相同者，采取筆試成績高者優先的辦法確定考察、體檢人選及崗位排名順序，如筆試成績仍相同，采取增加面試的方式予以確定。考試總成績及崗位排名在臨邑縣人民政府網站公告公示欄公布。

四、考察體檢

（一）考察

事業單位或其主管部門成立考察工作小組，成員至少2人，具體負責考察工作。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對考察對象是否符合規定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。要對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續。考察工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出考察意見。意見分合格、不合格兩種結論，不合格的取消聘用資格。應聘人員不能按規定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。

（二）體檢

體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員承擔。應聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出，費用由申請方負擔。對按規定需要復檢的，不在原體檢醫院進行，復檢醫院級別不低于原體檢醫院，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。未經縣教育和體育局事業單位公開招聘領導小組辦公室同意，應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。體檢時處于妊娠期等原因不方便體檢的，應提前向縣教育和體育局事業單位公開招聘領導小組辦公室書面提出暫緩體檢申請。待身體條件允許時及時告知縣教育和體育局事業單位公開招聘領導小組辦公室，擇日安排體檢。體檢暫緩者之后環節均暫不進行，須體檢合格再行安排，參加工作時間以實際聘用的時間為準。

因考察、體檢放棄或不合格出現空缺，按照總成績分崗位從高分到低分依次等額遞補。

五、選崗

體檢、考察完成后報考合并崗位的人員進行該崗位具體單位的選擇，在同一崗位中按崗位排名順序由前往后依次選擇（具體單位見附件1《臨邑縣2022年公開招聘中職教師和幼兒園教師崗位計劃表》）。申請暫緩體檢者待考察、體檢合格后，在報考崗位的剩余單位中進行選擇。工作單位一經選擇，不再進行變更。對拒不服從選擇的擬聘用人員，取消其聘用資格。選崗結束后，合并崗位因放棄資格造成的空缺不再遞補。

六、公示和聘用

（一）對經考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在臨邑縣人民政府網站公告公示欄（http://www.linyixian.gov.cn/）公示，公示期為7個工作日。公示人員在公示期內因舉報被查實不符合聘用條件的，取消聘用資格。公示后因放棄或取消聘用資格造成的空缺，不再遞補。

（二）公示期滿合格的擬聘用人員，填寫《事業單位聘用人員情況登記表》，辦理聘用手續。被聘用人員實行試用期制度，簽訂最低服務年限協議，服務期限不低于5年（含試用期1年），試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的，解除聘用合同。

七、紀律與監督

公開招聘教師工作做到“五公開”，即：計劃公開、條件公開、程序公開、成績公開、結果公開，自覺接受紀檢監察部門、事業單位人事綜合管理部門和社會的全程監督。

對違反公開招聘考試紀律的應聘人員、工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）、《行政機關公務員處分條例》（國務院令495號）《事業單位工作人員處分暫行規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部監察部令18號）等有關規定給予處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。

八、其他

（一）應聘人員在招聘期間及時關注臨邑縣人民政府網站公告公示欄（http://www.linyixian.gov.cn/）發布的相關信息，并保持通訊暢通。因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。

（二）本次教師公開招聘不授權或委托任何單位和個人舉辦培訓班。

（三）本次招聘工作未盡事宜按照事業單位公開招聘的有關規定執行。

咨詢電話：0534-7918002 監督電話：0534-7803886

附件1：臨邑縣2022年公開招聘中職教師和幼兒園教師崗位計劃表.doc

附件2：臨邑縣2022年公開招聘中職教師和幼兒園教師報名登記表.doc

附件3：誠信承諾書.doc

臨邑縣教育和體育局事業單位公開招聘工作領導小組

2022年7月6日