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博爾塔拉職業技術學院2022年面向社會公開招聘(引進)專任教師簡章(第一批)

為加強博爾塔拉職業技術學院教師隊伍建設，現面向社會公開招聘(引進)教師147人，其中全日制碩士研究生及以上學位教師為編制內引進。具體招聘（引進）內容如下。

一、招聘（引進）對象和報考條件

㈠招聘（引進）對象

符合崗位條件的應聘人員，均可報名應聘。

㈡報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德。

2.具有崗位所需的專業知識、職業資格及工作能力。

3.具有正常履行崗位職責的身體條件。

4.符合招聘崗位的年齡要求：年齡要求在30周歲及以下的，即1992年6月1日后出生的；年齡要求在35周歲及以下的，即1987年6月1日后出生的；年齡要求在40周歲及以下的，即1982年6月1日后出生的。

5.應聘人員國語水平需達到普通話測試二級乙等及以上水平，海外留學歸國人員須取得國家教育部留學認證，報名時請提供證書。

6.符合崗位所需的其他條件。

7.下列人員不屬招聘（引進）范圍：

⑴受刑事處罰人員、受黨紀政紀處分尚未解除的；

⑵立案審查尚未作出結論的；

⑶曾被開除黨籍、公職的；

⑷在機關事業單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的；

⑸法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員情形的。

二、招聘（引進）崗位及要求

招聘（引進）崗位有特定要求的，以崗位設置的條件為準，詳見《博爾塔拉職業技術學院2022年面向社會公開招聘（引進）專任教師崗位表》（附件1）。

查閱及下載地址：博州人力資源和社會保障局網（rsj.xjboz.gov.cn）、博爾塔拉職業技術學院微信公眾號、博爾塔拉職業技術學院官網。

報考人員對專業、年齡、學歷、族別、其他條件等信息有疑問的，可咨詢博爾塔拉職業技術學院。咨詢電話：18999779357（座機）。

三、招聘（引進）教師待遇

㈠招聘（引進）教師待遇

1.參照國家同級人員工資標準進行核算，經費由博州財政予以保障。

2.依法參加社會保險并享受住房公積金待遇。

3.工會福利、取暖費、超課時費等與在職在編教師同等核算。

㈡ 引進教師崗位補貼

全日制碩士研究生及以上學位教師納入事業編制管理。其中：全日制碩士研究生每月享受1500元崗位補貼，博士研究生每月享受5000元崗位補貼。

㈢落戶獎勵及住房補貼

招聘（引進）教師，可按《博樂市2022年引人聚才政策》（附件）享受待遇：

2022年1月1日—2022年12月31日期間，凡新落戶人員按照學歷給予每人一次性落戶獎勵。本科學歷獎勵2000元，碩士學歷獎勵5000元，博士學歷獎勵10000元；

2022年1月1日至2022年12月31日，新落戶且生活、就業在博樂市的博州以外戶籍居民，在2022年12月31日前購買市域內新建商品住房，本科學歷給予3萬元；碩士學歷給予10萬元；博士學歷提供一套100平方米左右的人才公寓免費居住，在博樂市連續工作3年以上的直接贈予，有購買住房意愿的，采取“一事一議”予以解決。

四、招聘（引進）程序

㈠報名及資格審查

報名采取網上報名的方式進行。

1.網上報名：2022年7月1日—2022年7月25日。考生須填寫《博爾塔拉職業技術學院2022年面向社會公開招聘（引進）教師報名表》（附件2），在報名時間內將報名表電子版、畢業證、學位證原件的掃描件一并發至zpyx12345@126.com郵箱內。崗位要求是中共黨員的，提供中共黨員證明（需黨組織印章）。

2.招聘崗位中涉及的專業大類及具體專業按國家教育部門最新版高等教育學科專業目錄執行（見附件3）。涉及大類的，報考人員專業須是大類中所列專業；涉及具體專業的，報考人員專業須與崗位要求的具體專業相符。

3.報考人員只能選擇一個崗位報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

4.網報材料與具體崗位要求不符合或者不完整的，視為審查不通過。

㈡面試

1..面試方式：現場面試。

2.面試人員確定。資格審查合格的人員均可入闈面試。

3.面試時間：2022年7月29日—7月31日（7月28日領取面試準考證）

4..面試地點：詳見《面試準考證》

5.面試內容

⑴普通話測試。普通話測試不合格者不得進入下一環節。

⑵試講。試講人員自行準備所學專業3個不同內容的教案，每個教案按1課時（45分鐘）準備，考官隨機抽取1個教案進行試講（試講時間10分鐘），結構化面試提問8分鐘。

⑶專業技能測試。崗位代碼為2022038-2022066之間的，需進行專業技能測試，詳見《專業技能測試一覽表》（附件4）。

注意：每個環節的測試成績以及進入下一環節人員名單會在博爾塔拉職業技術學院微信公眾號上公布，不再單獨通知。

6.面試要求

⑴參加面試的人員，在正式面試開始前30分鐘必須到指定的候考地點集中。面試正式開始后到達候考地點的人員，一律取消面試資格。

⑵面試時，參加面試人員攜帶《面試準考證》和有效期內的二代身份證或臨時身份證，證件不全的，不得參加面試。

⑶面試總分100分，面試成績合格分數線為60分，面試成績不合格者，不得進入體檢、政審環節。

㈢體檢

1.時間。另行通知。

2.要求。根據考生面試成績由高分到低分，按擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢的人員；出現體檢不合格者，在入闈人員中按照所報崗位總成績由高到低依次遞補。

3.標準。體檢標準參照有關規定執行。未在規定時間、地點參加體檢者，視為放棄聘用資格。體檢由學校統一組織，到指定的二級甲等以上綜合性醫院進行體檢。

考生對體檢結果有異議申請復查的，須自被告知體檢結果3日內，由學校組織到三級甲等以上醫院復檢一次，復檢結果為最終結果。體檢費用由報考人員自行承擔。

㈣政審

學校對體檢合格考生按規定進行政審，因政審不合格，崗位出現空缺時，從本崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

㈤聘用

政審合格的本科學歷教師，學校與其簽訂聘用合同，考生未在規定時間內簽訂聘用合同的將被取消聘用資格；

政審合格的全日制碩士研究生及以上學位教師，按事業單位工作人員辦理入編手續。

五、監督及其它要求

對違反規定及弄虛作假的人員，取消其考試資格；已被聘用的，取消其聘用資格。

咨詢電話    

博爾塔拉職業技術學院：18999779357（座機）

監督電話    

博州教育局：0909-2319275

博爾塔拉職業技術學院：0909-2261593

博爾塔拉職業技術學院

2022年6月30日

附件1：博爾塔拉職業技術學院2022年面向社會公開招聘教師崗位需求表（第一批）.xlsx

附件2：博爾塔拉職業技術學院2022年面向社會公開招聘（引進）專任教師報名表.xls

附件3：國家教育部門最新版高等教育學科專業目錄網址鏈接.doc

附件4：專業技能測試一覽表.xlsx