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江蘇宿遷泗洪縣公安局警務輔助人員招聘108人簡章

來源:泗洪縣人民政府     2022-11-07 22:20:34


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泗洪縣公安局警務輔助人員招聘簡章

因工作需要,泗洪縣公安局面向社會公開招錄警務輔助人員108名。根據《江蘇省警務輔助人員管理條例》《泗洪縣公安機關警務輔助人員管理考核實施細則(修訂)》相關規定,制定招聘簡章。

一、人員性質

本次招聘的警務輔助人員,主要從事公安機關文職、勤務崗位工作,不具有人民警察和公務員身份,不獨立行使人民警察職權。

二、招聘計劃及職位

計劃招聘108名,男性107名,性別不限1名。(職位表附后)。

三、報考條件

(一)擁護憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(二)聽黨指揮、服從命令、具有較強的工作責任心和組織紀律性,能夠保守國家秘密和警務工作秘密;

(三)志愿從事公安警務輔助工作,具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神,適應夜班值守,不定時加班等需要;

(四)身心健康、體貌端正、身體質量指數(BMI)在18.5--23.9之間,體型勻稱,無殘疾、口吃、重聽、色盲、傳染性疾病、紋身等情況;

(五)具有崗位要求的文化程度,符合招考崗位所要求的年齡條件和其他條件;

(六)具有本縣戶籍或在本縣有固定住所的,全日制本科及以上學歷不受戶籍限制;

(七)同等條件下,優先招聘中共黨員、烈士和因公犧牲人民警察的配偶和子女、退役軍人、見義勇為人員;

(八)曾在本縣公安機關從事警務輔助工作,非因違法違紀等情形被開除或辭退,因個人原因離職的,須滿1年后方可重新應聘(時間節點為簡章發布日)。

四、招聘程序和方法

報名時間: 2022年11月7日至12月31日(上午9:00-12:00、下午14:00-17:30,節假日除外)。

本次招錄采取即報、即考、即時錄用的方式,按照《全縣公安機關警務輔助人員招錄辦法(修訂)》的要求和程序,每周五由公安局統一組織當周報名人員進行考試,在限定的報名時間內直至本崗位人員招滿為止。

(一)現場報名。報名者自行打印報名表,準確、完整填寫相關信息后攜帶報名表、身份證、畢業證、退伍證等原件及復印件各一份,近期二寸免冠彩照1張,佩戴口罩,到公安局東門北側來訪接待大廳登記測量體溫,并出示綠色行程碼和健康碼后現場報名。

(二)資格審查。主要審核報名者的資格條件。資格審查未通過的,不得進入之后環節。

(三)技能測試。按報考勤務類輔警崗位測試報名者應知應會知識、法律法規常識、工作禮儀等內容,報考文職類輔警崗位測試報名者考核計算機操作,報考巡特警崗位人員進行體能綜合測試,總分100分,分數低于要求者,不得進入面試環節。

(四)面試。依據技能測試成績從高到低順序,按照應聘同崗位人員1:2比例確定參加面試人員,面試總分100分,按分數高低擇優進入體檢環節。

(五)體檢。按應聘同崗位人員技能測試成績占50%、面試成績占50%折算累加確定總成績,按考生合成總成績從高到低的順序及崗位實際招聘人數1:1的比例確定進入體檢人選(總成績相同的取面試成績高者)。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,特警崗位參照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行;因應聘人員個人原因或體檢不合格等原因出現缺額的,按照合成總成績從高分到低分順序依次遞補。體檢費用由考生自理。

(六)考察。考察主要對應聘人員的報考條件進行進一步審查,應聘人員應按要求在規定時間內如實提供符合報考條件的相關材料。對不能按時提供有關材料或提供虛假信息的人員,取消報考資格。有下列情形之一的,考察為不合格:

1. 本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2. 本人家庭成員或主要關系人正在服刑或正在接受調查的;

3. 受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4. 編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

5. 因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6. 被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7. 被吊銷律師、公證員職業證書的;

8. 被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

9. 從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10. 有較為嚴重個人不良信用記錄的;

11. 其他不適宜從事警務輔助工作的。

(七)公示和錄用。

1.經體檢、考察合格并經公示無異議的應聘人員,確定為擬聘用人員,試用期為一個月,試用期滿合格后由用人單位與之簽訂1年期勞動合同和保密責任書。與其他單位存在勞動關系的,由報考人員自行解除,憑原用人單位出具的《解除或終止勞動關系證明》辦理錄用手續,未能解除或隱瞞實情的,視為不符合錄用條件。在試用期內被證明不符合錄用條件、不適合崗位工作需要的,解除勞動關系。

2.擬聘用人員無正當理由在規定時間內不報到的,取消聘用資格。

3.報考過程中,報考者應保持通訊暢通,以便接收通知,無法聯系者視為自動放棄。

五、管理及待遇

被錄用人員試用期滿經考核后正式上崗,由用人單位負責日常管理、使用。薪酬待遇按照《泗洪縣公安機關警務輔助人員管理考核實施細則》中關于薪酬分配相關規定執行。

六、紀律與監督

為確保招錄工作公正有序,保證錄用人員素質能力,本次招錄堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則,警務輔助人員的招聘工作主動接受社會各界監督,凡報考人員弄虛作假的,取消報考資格。

報考咨詢電話:0527-88356090

監督舉報電話:0527-88356202。

七、本簡章由泗洪縣公安局負責解釋

附件:

1、泗洪縣公安局警務輔助人員招聘職位表

2、泗洪縣公安局招聘警務輔助人員報名表

3、綜合體能考核標準

泗洪縣公安局

2022年11月4日

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