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湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位2022年公開招聘公告

湖南省微生物研究院、湖南省畜牧獸醫(yī)研究所、湖南省水產(chǎn)科學(xué)研究所、湖南省水產(chǎn)原種場(chǎng)、湖南省農(nóng)情分析研究中心、湖南省農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校、湖南省蠶桑科學(xué)研究所、湖南省工業(yè)貿(mào)易學(xué)校均為我廳下屬正處級(jí)事業(yè)單位。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求,結(jié)合我廳工作需要,面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)廳人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;

有下列情形之一的人員,不得參加報(bào)名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位32個(gè);招聘計(jì)劃37名,其中專業(yè)技術(shù)崗位35名,管理崗位

2名(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會(huì)保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)站(http://agri.hunan.gov.cn/)面向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2022年11月24日上午8:00至11月27日下午17:30。

2.報(bào)名方式

網(wǎng)上報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

請(qǐng)應(yīng)聘人員登錄湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人才招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)站鏈接請(qǐng)?jiān)诤鲜∞r(nóng)村農(nóng)村廳網(wǎng)站首頁(yè)查詢),對(duì)崗報(bào)名。按崗位要求填寫相關(guān)個(gè)人信息,并按要求將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

報(bào)名材料如下:

①應(yīng)聘人員手寫簽名報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成的《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)。

②本人有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)及相關(guān)材料,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。

③現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報(bào)考證明并加蓋單位公章(入圍體檢后提供)。

④近期同底彩色免冠1寸電子版照片(命名“崗位名稱+姓名”)。

3.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2022年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2022年11月30日為截止日期。

招聘崗位明確要求中共黨員的(含預(yù)備黨員),需提供相關(guān)證明材料。

本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),則取消考試或聘用資格。

通過資格審查人員請(qǐng)?jiān)?022年11月29日上午9:00至下午17:30到報(bào)名單位領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

資格審查通過人員名單、各考試環(huán)節(jié)成績(jī)及入圍人員名單在湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳官方網(wǎng)站公布。

(四)考試

1.開考比例

①A1--A10崗位,為高層次人才崗位,不設(shè)置開考比例。

②其他崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式

①A1--A10崗位:

采取直接考核的方式進(jìn)行,通過資格審查人員全部進(jìn)入考核。考核采取專業(yè)學(xué)術(shù)報(bào)告的形式進(jìn)行考核。設(shè)置考核成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分(含70分)。

②C1--C5崗位

采取筆試、試講相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的40%、試講占綜合成績(jī)的60%)。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、文字綜合能力,總分100分。

試講:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍試講人員。試講采取授課方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力、形象氣質(zhì)等,總分100分。

③D1--D3崗位

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī),筆試占綜合成績(jī)70%,面試占綜合成績(jī)30%)。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)評(píng)文字綜合能力,總分100分。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、形象氣質(zhì)等,總分100分。

④B1--B14崗位

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制計(jì)算綜合成績(jī),筆試占綜合成績(jī)70%,面試占綜合成績(jī)30%)。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、文字綜合能力,總分100分。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、形象氣質(zhì)等,總分100分。

B1--B14、C1--C5、D1--D3崗位凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分)。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不再進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分)。如應(yīng)聘同一崗位所有人員達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計(jì)劃。

應(yīng)聘人員參加筆試、面試、試講、專業(yè)學(xué)術(shù)報(bào)告等各環(huán)節(jié)須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證;筆試、面試、試講、專業(yè)學(xué)術(shù)報(bào)告考試時(shí)間及成績(jī)?cè)诤鲜∞r(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)站公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)相同的以占比最重的測(cè)試項(xiàng)目成績(jī)?yōu)闇?zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-82228893湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳人事處

舉報(bào)電話:0731-82243662湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳機(jī)關(guān)紀(jì)委

附件:

1.湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位2022年公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表

2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

3.湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

2022年11月15日

附件1:湖南省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳直屬事業(yè)單位2022年公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xls

附件2：湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc附件3:湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx