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海安老壩港濱海新區(qū)，是我市為策應江蘇沿海大開發(fā)上升為國家戰(zhàn)略，沿海開發(fā)的主戰(zhàn)場，是南通沿海開發(fā)建設排頭兵，海安經(jīng)濟發(fā)展新的增長極。海安新港投資集團有限公司(簡稱新港集團)為區(qū)屬國有企業(yè)，主要負責濱海新區(qū)基礎設施建設、運營、管理，以及配套功能性項目開發(fā)等。因發(fā)展需要，經(jīng)上級部門批準，現(xiàn)面向社會公開招考專業(yè)技術人員，現(xiàn)將有關招考事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“自愿報名、公開招考、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。

二、基本條件

1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義，思想政治素質(zhì)好，工作態(tài)度端正，志愿在國有企業(yè)工作;

2.綜合素質(zhì)較好，具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，具有適應相關崗位履職的資格條件和專業(yè)技能;

3.遵紀守法，無違法違紀行為，未受過組織處理和紀律處分。

三、崗位人數(shù)及崗位招聘要求

崗位人數(shù)及招聘崗位所具體要求的條件，詳見《海安新港投資集團有限公司公開招聘崗位簡介表》(附件1)。

四、勞動關系及薪酬待遇

1.工資報酬：4000-6000元/月(按公司員工薪酬發(fā)放體系文件執(zhí)行)，按國家規(guī)定繳納五險一金。

2.所有正式錄用人員要服從公司內(nèi)部考核辦法，實行聘任制，實施一年一考核，對考核合格的人員繼續(xù)聘用，考核不合格的予以解聘。

五、報名須知

1.報名時須提供本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、“學信網(wǎng)”學歷證書電子注冊備案表等相關材料原件及復印件一份，同時攜帶近期免冠一寸照片3張。

2.所需材料必須一次性提交，不接受補交。報考人員所提交相關信息和材料必須真實有效，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。

3.報名時間：2023年5月11日-5月19日(工作日上午8∶30～11∶30，下午14∶00～17∶00)。

4.報名地點：海安新港投資集團有限公司辦公室(海安市老壩港濱海新區(qū)金港大道濱海商務大廈東側一樓)，咨詢電話：0513-69898982。

5.資格審核：海安新港投資集團有限公司辦公室依據(jù)招聘公告對報名人員進行資格初審、復審。

6.報名時收取考試費100元。

7.資格公示：取得考試資格人員名單于2023年5月26日在政府門戶網(wǎng)站下的人力資源和社會保障局信息公開欄公示，請密切關注網(wǎng)站信息。(http://www.haian.gov.cn/hasrsj/gggs/gggs.html)

8.準考證領取：另行通知。到原報名地點領取準考證，逾期不領取準考證者作自動放棄處理。

9.考試時間：具體時間和地點詳見準考證。

六、招聘方法

招聘采取筆試、面試、體檢和考察相結合的辦法進行。

(一)考試

1.考試形式

(1)筆試：筆試滿分為100分，筆試合格分數(shù)為50分。考試內(nèi)容包括公共基礎知識(30%)和相關專業(yè)知識(70%)，招聘單位不提供考試大綱，不指定復習材料。報名人數(shù)與崗位招考人數(shù)達到2∶1方可開考，達不到開考比例則取消該崗位招考計劃。

(2)面試：結構化面試，滿分為100分，面試合格分數(shù)為60分。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位名額1∶3的比例確定參加面試人員，若進入面試的末位分考生出現(xiàn)并列時，則并列考生全部參加面試。不足1∶3比例的，按實確定。

(3)加分：詳見《海安新港投資集團有限公司公開招聘崗位簡介表》。加分項就高不就低，累計加分最高不得超過5分。

2.成績計算(所有成績四舍五入保留2位小數(shù))：

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%+加分

3.成績公告：考試成績及取得相應資格人員名單在政府門戶網(wǎng)站下的人力資源和社會保障局信息公開欄(http://www.haian.gov.cn/hasrsj/gggs/gggs.html)進行公示。

(二)體檢和考察

根據(jù)綜合成績，按擬招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。綜合成績相同時，以筆試得分高者優(yōu)先。體檢由用人單位組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。

對體檢合格人員進行考察，考察由用人單位組織實施。考察工作參照江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省公務員局聯(lián)合下發(fā)的《關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)[2013]165號)執(zhí)行。考察后，考察組應如實寫出書面考察意見。考察對象對考察結果有異議時，考察工作的組織實施部門要進行復核，并做出復核結論。根據(jù)體檢和考察結果，確定擬聘用人員。

(三)公示、聘用審批

體檢、考察合格人員名單在海安市政府門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間不少于5個工作日。公示無異議或有異議經(jīng)查證不屬實的人員確定為錄用人員，簽訂勞動合同;因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺位時，在該崗位參考人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補對象出現(xiàn)綜合成績相同時，以筆試得分高者優(yōu)先。錄用人員試用期為3個月，試用期考核不合格的，解除勞動合同。

擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，辦理入職時需攜帶與原工作單位的解除勞動合同書。

七、紀律與監(jiān)督

報考者須如實提供有關證件，真實、準確、認真填寫報名登記表。弄虛作假者，查實后取消考試和錄用資格。

招考全過程接受市紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁徇私舞弊。如有違紀違規(guī)，即取消考試及錄用資格，并追究有關人員的責任。

監(jiān)督電話：0513-88260029咨詢電話：0513-69898982

八、本簡章由新港集團負責解釋。

海安市人力資源和社會保障局

2023年5月10日