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寧夏石嘴山市礦業(集團)有限責任公司2023年人員招聘公告

寧夏石嘴山市礦業(集團)有限責任公司成立于2004年7月，是石嘴山市屬國有中型企業。近年來，集團公司通過實施戰略規劃頂層設計、深化改革創新、謀劃轉型發展等舉措，目前已逐步確立了以星海湖旅游開發為主的文化旅游投資產業、以工業固廢資源綜合利用為主的新材料產業、以數字供應鏈經濟為核心的新數字產業和以煤層氣勘查開發綜合利用為主的新能源產業，形成了主業突出、多元發展的新格局。

為加強集團公司人才隊伍建設，夯實集團公司轉型發展基礎，現面向社會公開招聘27名優秀人才：

一、招聘崗位及職數

集團公司招聘3人，二級公司招聘24人，共計27人。(見附件)

二、報名條件

(一)基本條件

1.中華人民共和國國籍，政治素質好、品行端正、遵紀守法、廉潔自律，無違紀違法記錄;

2.具有良好的團隊合作精神和職業道德，具有符合崗位要求的專業知識和工作能力;

3.具有正常履職的身體條件和心理素質;

4.符合《市礦業集團公司2023年員工招聘崗位及需求》(附件)中招聘崗位要求的資格條件;

5.國家法律法規及行業管理要求等對崗位條件另有規定的，從其規定;

6.以上擬參加招聘人員有研究生學歷，或對應招聘崗位持有中級及以上職稱、注冊類資格證書或崗位技能類證書的人才可適當放寬條件優先考慮。

(二)具有下列情形的人員不得參加應聘：

1.被開除中國共產黨黨籍的;

2.被開除公職的;

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響錄用的;

5.按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限的;

6.法律法規規定的其他情形。

三、招聘流程

招聘工作按照公開報名、資格審核、筆試、面試、體檢、公示及錄用等程序進行。

(一)報名時間及具體要求

1.報名時間：2023年6月12日至6月16日18:00(共5個工作日，逾期不再接受報名);

2.報名方式：報名采取電子郵件報名方式，應聘人員將《寧夏石嘴山市礦業集團有限公司應聘報名表》(本文末端鏈接下載)及個人材料掃描件發送至郵箱kyjt5895016@sina.com，電子郵件標題格式為：應聘崗位+姓名+手機號。

注明：符合招聘條件并進入下一環節的人員，招聘單位將在10個工作日內使用短信方式通知，不符合條件的人員不再另行通知。應聘者需保證提交的電子郵箱、手機號碼等聯系方式正確無誤，并保持通訊暢通。

3.報名材料要求：

個人材料掃描件按以下要求發送：

(1)《寧夏石嘴山市礦業集團有限責任公司應聘報名表》(必須粘貼個人1寸電子照片)、學歷證書、學位證書、職稱證書、職業資格證書及榮譽證書以圖片形式插入到報名表后，排版在一頁內;

(2)學信網在線查詢驗證結果、身份證正反面、近期1寸免冠彩色照片作為附件單獨添加;

(3)上述所有資料按一封郵件合并發送，請勿拆分成多個郵件。

4.報名要求：每位應聘人員僅限報一個崗位，不得重復發送或多崗發送。報名信息須真實準確，應聘人員對提交信息的真實性負責，凡弄虛作假或偽造有關證件材料、隱瞞、偽造信息的，招聘單位有權取消其應聘及錄用資格。

(二)資格審核

由資格審核組對報名人員進行審核，重點包括年齡、學歷、專業、職稱級別及工作經歷等。每個崗位原則上報名不得少于3人。

(三)筆試

筆試采取閉卷方式進行，主要內容為職業能力測試和專業知識測試。筆試滿分為100分，得分占個人總成績的40%。筆試結束后10個工作日未接到短信發送的面試邀約，將視為筆試未通過，不再另行通知。

(四)面試

面試根據筆試成績，原則按3:1比例晉級面試，如進入面試人數不足3人時，按2:1比例晉級面試。滿分為100分，得分占個人總成績的60%。晉級面試的人員將在10個工作日內收到短信發送的面試邀約。

(五)體檢

擬錄用人員確定后(進入補錄庫人員除外)，將通知應聘者本人到市級及以上公立醫院進行體檢，參照集團公司招聘工作人員體檢通用標準執行。體檢費用根據醫院收費標準，由應聘人員自行承擔。

(六)公示

1.對綜合成績排名靠前的擬錄用名單，將以N+3形式在集團公司微信公眾號進行招聘結果公示(N代表招聘崗位人數，3為進入補錄庫的補錄人數)，公示期為5個工作日;

2.如有同一崗位總成績并列第一的情況，由招聘工作領導小組根據人員學歷、職稱、工作經驗等條件，結合面試情況研究確定擬錄用人選;

3.公示期滿后，沒有收到問題反映或反映的問題不影響錄用的，可辦理錄用手續;因個人原因選擇不入職的，或反映的問題對錄用人員有影響并查有實據的，將不予錄用，排名后序人員遞補錄用。

(七)錄用

1.擬錄用人員接到錄用通知后，須在規定時限內持個人相關材料原件及其他規定資料報到。個人證件原件如不能提供，或提供的原件與報名時發送的電子版不一致，將視情況取消錄用資格，一切后果由個人承擔;

2.依據相關法律法規，擬錄用人員2個月試用期滿考核合格后，與本公司正式簽署勞動合同之前，須依法與原單位解除一切勞資關系和法律關系，以《解除勞動合同通知單》為依據辦理入職手續。如影響錄用一切后果由個人承擔;

3.人員入職后，按照《市礦業(集團)公司員工招聘及入職管理制度》進行管理。

(八)補錄

招聘補錄是指公示名單中擬錄用的人員，因自身原因自愿放棄入職資格后，出現應聘崗位空缺，由招聘單位從補錄庫人員名單中按成績排名依次選取符合條件的人員順延補錄。補錄人員按照空缺崗位要求，通過體檢后辦理入職手續。

四、薪酬待遇

按照《市礦業集團公司薪酬方案》執行，并依法依規繳納“五險二金”、享受有關福利待遇。

聯系人：高女士

聯系電話：0952-2013636(8:30-12:00，14:30-18:20)
 

  附件1：石嘴山市礦業集團有限責任公司2023年員工招聘計劃表.docx

  附件2：寧夏石嘴山市礦業（集團）有限責任公司應聘報名表.doc