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晉城市教育局2023年事業單位公開招聘專業人才公告

為進一步加強市直教育系統教師隊伍建設，根據《事業單位人事管理條例》和我省《關于進一步改進和加強事業單位公開招聘工作的意見》(晉人社廳發〔2017〕35號)、《關于做好2023年全省事業單位公開招聘工作的通知》（晉人社廳發〔2023〕11號）等政策規定和要求，結合晉城市人社局下達的2023年度事業單位公開招聘人員計劃，決定為市直學校公開招聘專業人才，現將有關事項公告如下：

一、招聘對象

符合招聘條件和崗位所需具體要求的高校畢業生（不含2023年畢業的委培生、定向生）、職業院校畢業生（含技工院校）、服務基層項目人員。

二、招聘名額

晉城市教育局2023年事業單位公開招聘專業人才83名。具體崗位及要求詳見《晉城市教育局2023年事業單位公開招聘專業人才崗位計劃表》（見附件，以下簡稱《崗位表》）

三、招聘原則

（一）堅持德才兼備的原則；

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；

（三）堅持政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合的原則；

（四）堅持按需設崗、按崗招聘的原則；

（五）堅持優化結構、保障重點的原則。

四、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行，符合新時代高校、中小學、幼兒園教師職業行為十項準則要求；

（四）具備正常履行職責的身體條件、心理條件；

（五）具有崗位所需的學歷學位、專業或技能條件；

（六）年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（即1987年7月27日至2005年7月27日期間出生），博士研究生年齡可放寬到40周歲（即1982年7月27日及以后出生）；

（七）具備報考崗位所要求的其他資格條件。

按照國家和我省有關政策規定，港澳地區的中國公民和臺灣同胞在事業單位公開招聘中享有公平競爭權利，可應聘到內地事業單位就業，應聘人員須具備招聘崗位所需的專業或技能等相應條件。

根據國家人力資源和社會保障部《關于職業院校畢業生參加事業單位公開招聘有關問題的通知》（人社部發〔2021〕82號）文件精神，在符合專業等其他條件的前提下，技工院校預備技師（技師）班畢業生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業生可報名應聘學歷要求為大學專科的崗位。

參加“大學生志愿服務西部計劃”（含晉西北計劃）和參加我省“選聘大學生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調生）、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農業技術推廣服務特設崗位計劃”等服務期滿、考核合格的人員以及在軍隊服役5年（含）以上高校畢業生退役軍人，可報考“服務基層項目人員專門崗位”。

截止公告之日已辦理了正式退役手續的高校畢業生退役軍人，同時符合所報考崗位資格條件的，可報考“退役軍人專項崗位”。

不得報名應聘的主要情形：

1.現役軍人和在讀的非應屆畢業生(其中，非2023年應屆畢業的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷、學位證書報考)，不能報考；

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考；

3.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考；

4.試用期內或有服務年限規定且服務年限未滿的公務員（參照公務員法管理事業單位工作人員）、事業單位工作人員和“服務基層項目人員”，不能報考；

5.晉城市公辦學校在編教師，不能報考；

6.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員，不能報考；

7.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位；

8.法律規定不得聘用的其他情形人員。

應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

招聘條件或崗位要求的辭退、現役、試(聘)用期、服務期、各類從業(職業、執業)資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為公告發布之日。

招聘條件中未對教師資格證書作要求的教師崗位，應聘人員需在上崗后一年內取得相應的教師資格證書。

五、招聘程序

（一）發布招聘公告

本次招聘公告及相關信息發布在晉城市人力資源和社會保障局官網（http://rsj.jcgov.gov.cn/）。

（二）報名和資格初審

1.報名方式

本次公開招聘采取網上報名的方式進行，報名網址為：晉城市人力資源和社會保障局官網（http://rsj.jcgov.gov.cn/）。

2.提交報名申請

時間：2023年8月1日9:00至8月5日17:00

報考人員須在規定時間登錄報名網站，填寫報名信息，按要求上傳本人近期免冠正面證件照（上傳前請使用報名系統提供的照片處理工具對照片進行處理，未通過照片處理工具處理的照片可能無法上傳）。

報考人員只能選擇一所學校的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，提交的報名信息應當真實、準確、完整。

所報崗位有專業方向要求的，需提供檔案中體現專業方向的成績單及相關證明材料，于8月5日中午12:00前到市教育局208室審核。如審核不通過則該崗位網上報名不予通過，但可改報其他崗位。

提供虛假報名信息的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過資格審查的，后果由報名者自負。

3.資格初審

時間：2023年8月1日9:00至8月6日12:00

報考人員可在提交報名申請1個工作日后，登錄報名網站查詢資格初審結果。通過資格初審的，不能再修改報名信息或報考其他崗位；未通過資格初審或尚未進行資格初審的，8月5日17:00前可以修改報名信息或改報其他崗位。

4.網上繳費

時間：2023年8月1日9:00至8月6日17:00

通過資格初審的報考人員應按網上提示的繳費辦法在規定時間內完成網上繳費，繳費標準為每人50元。未按期繳費的，視為自動放棄報名。完成網上繳費的報考人員，請下載打印《晉城市教育局2023年事業單位公開招聘專業人才報名登記表》，以備資格復審時使用。

5.減免考務費用

脫貧戶家庭人員、易返貧致貧家庭人員、城市低保人員和農村低保人員可享受減免考試費政策。申請減免考試費的報考人員不需要網上繳費，可攜帶相關材料在2023年8月2日9：00至8月6日17：00期間到市人社局203室現場辦理考試費減免。

6.開考比例

實際報名人數與崗位招聘人數比例原則上應達3：1以上方可開考。不達該比例的招聘崗位，按比例核減崗位招聘人數，如減少到1個仍達不到3：1的，原則上予以取消。崗位被核減、取消或調整的，經核準后在原發布招聘公告的網站發布公告。

7.改報崗位

報考崗位被取消的報考人員，可于2023年8月9日9:00至12:00登錄報名網站進行改報。改報崗位資格初審時間為2023年8月9日9:00至15:00，資格初審結果可于2023年8月9日17:00前查詢。在規定時間內未改報其他崗位的報考人員視為自動放棄改報，放棄改報及改報其他崗位未通過資格初審的，考試費通過原繳費渠道如數退還。

8.補報名

（1）限定男（女）的崗位，任何一個崗位在報名結束后出現空崗或未達規定比例，將該崗位轉為一般性崗位，另一個男（女）崗位也同時轉為一般性崗位，不受男女限制，已報考人員全部參加該崗位招聘，并按比例核減崗位招聘人數，或取消該崗位。

（2）服務基層項目人員專門崗位在報名結束后出現空崗或未達規定比例被取消的，將其轉入一般性崗位，并面向社會公開進行補報名，在原發布招聘公告的網站發布公告。報名時間為2023年8月11日9:00至12:00，資格審查時間為2023年8月11日9:00至15:00，繳費時間為2023年8月11日24:00前。通過資格初審且繳費成功的不得參加補報名。

轉入的崗位被核減、取消的，經核準后在原發布招聘公告的網站發布通知。補報名之后崗位被取消的報考人員不再進行改報，考試費通過原繳費渠道如數退還。

9.下載打印準考證

具體下載打印時間另行通知，通知將在原發布招聘公告的網站發布，請廣大考生及時關注。

報考人員應認真閱讀準考證相關內容及注意事項，提前做好考試準備，并妥善保管好自己的準考證，以備筆試及本次招聘其他環節使用。

（三）考試與資格復審

考試采取筆試和面試相結合的方式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。成績采取百分制，綜合成績最低合格線為60分（面試未形成競爭的崗位，即參加面試人數少于或等于招聘計劃數的崗位，面試成績最低合格線為70分）。

筆試成績、面試成績和綜合成績保留兩位小數（尾數四舍五入）。同一崗位2名及以上應聘人員考試綜合成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢和考察人選；如果筆試成績仍相同，按面試時去掉的一個最高分和最低分相加后成績由高分到低分順序確定體檢和考察人選；如果成績還相同，加試一場面試，應聘人員按面試加試成績由高分到低分的順序確定體檢和考察人選。

1.筆試

筆試時間和地點以準考證內容要求為準。

筆試由市教育局統一組織實施，采取閉卷方式，單科百分制計分，考試時間為120分鐘。

教師崗位筆試內容包括教育綜合知識（思想政治理論、教育理論、教育法規、教師職業道德規范、教育學、教育心理學等）、學科專業知識和學科教育教學方法等。會計和校醫崗位筆試內容包括公共基礎知識和相關專業知識。

考生參加筆試時須攜帶身份證（原件）、準考證。身份證過期、丟失的請及時到公安機關辦理臨時身份證。兩證不全的不得參加考試。

2.資格復審

資格復審由市教育局負責，相關信息在原發布招聘公告網站公布。依據筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試資格復審的人選（不達這一比例的，按實有人數確定；末位出現成績并列的，一并納入資格復審對象）。??

資格復審時，應聘人員應提供畢業證書（未領取畢業證書的2023年應屆畢業生可提供畢業院校出具的學歷、所學專業證明或就業協議）、學位證書、學歷證書電子注冊備案表（學信網打印）、專業技術資格證書、從業（職業、執業）資格證書、居民身份證（含港澳居民）、臺灣同胞需提供臺灣居民往來大陸通行證或臺灣居民居住證、報名表等相關證件原件及復印件以及要求的其他材料。

除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：

（1）已就業的須出具單位同意報考證明（機關公務員和事業單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見）。

（2）留學人員應提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書。

（3）應聘人員畢業院校按照一級學科發放畢業證的，還需提供學校出具的專業證明及在校成績單原件及復印件。

（4）大學生村官等服務基層項目人員報考“服務基層項目專門崗位”的，應提供合格證書，暫未領取合格證書的，下載并填寫《服務基層項目人員審核表》，由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認（大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由市教育局蓋章、“三支一扶”項目人員由團市委或市人社局蓋章、“西部計劃”項目人員由團市委蓋章，“農業技術推廣服務特設崗位”計劃項目人員由服務地縣級人社局和市農業農村局審核蓋章）。

（5）退役士兵報考服務基層項目專門崗位的，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書、學位證書和當地退役軍人事務部門出具的相關證明。??

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。　

資格審查貫穿招聘全過程。在招聘各環節發現報考者不符合報考資格條件的，均可以取消其報考資格或者聘用資格。

3.面試

面試工作由市教育局組織實施，參加面試人員名單及面試的時間、地點、形式等在原發布招聘公告網站公布。

教師崗位面試采取面對評委講課、現場評分的方式進行。備課1小時，講課15分鐘。

會計和校醫崗位面試采用結構化面試，時間為10分鐘。

（四）體檢和考察

體檢和考察相關信息在原發布招聘公告網站公布。根據考試綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選。

1.體檢。體檢工作由市教育局統一組織實施，體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《山西省教師資格申請人員體檢標準及辦法（修訂）》執行，體檢費用自理。體檢安排在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要復檢的在三天內提出復檢申請，安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診，做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢不合格者，不予聘用。

2.考察。考察工作由市教育局和各招聘學校共同組織實施，考察將突出政治標準，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規定參加考察者，視同放棄資格。

同時，根據《山西省教育廳 山西省人民檢察院 山西省公安廳關于印發<教職員工準入信息查詢試點工作實施方案>的通知》和市人民檢察院、市教育局、市人力資源和社會保障局、市體育局聯合印發的《晉城市教職工入職查詢工作暫行辦法》，市人民檢察院和市教育局將對體檢合格即將入職的人員進行準入信息和涉罪信息查詢。考察、入職查詢不合格人員，不予聘用。

（五）公示與聘用

根據筆試、面試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在原發布招聘公告網站公示7個工作日。公示期滿無異議的，市教育局負責將擬聘人選報市人社局批復；對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。

公示期滿無異議的擬聘用人員，填寫《山西省事業單位公開招聘工作人員登記表》，簽訂服務協議書，為聘用人員辦理聘用手續，五年內不得流動。聘用人員實行試用期制度，試用期為一年，試用期不合格者，解除聘用關系。

考生應誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環節提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由、未在規定時間內持相關材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。

本次招聘各環節形成的缺額，一律不予遞補。

六、嚴肅招聘紀律

為進一步提升公開招聘的公信力，本次公開招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，確保社會公眾的知情權、監督權。事業單位主管部門、招聘單位以及所有參與公開招聘的工作人員嚴格執行事業單位公開招聘政策規定和招聘程序，自覺接受社會及紀檢監察部門的監督。對公開招聘工作中出現的違紀違規行為，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等予以處理；構成犯罪的，移交司法機關追究刑事責任。

七、咨詢、監督電話

政策咨詢電話：0356—2066119（市教育局人事師資科）

技術咨詢電話：0356—2199482（市人社局事業科）

監督電話：0356—2066122（市紀委監委駐市教育局紀檢監察組）

咨詢、監督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

八、其他事項

1.本次公開招聘未盡事宜由公開招聘領導組負責解釋。

2.本次公開招聘不指定考試指導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。

特別提示：目前社會上舉辦的各類事業單位招聘的培訓輔導班和發行的出版物等，均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕，切莫上當受騙。

根據往年情況，最后2天報名人數比較集中，請廣大考生理性報考，把握好時機，按要求及時填報個人信息，防止因網絡擁堵影響報名。

附件：晉城市教育局2023年事業單位公開招聘專業人才崗位計劃表.xls

晉城市教育局????

2023年7月27日