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只有在企業受夠了苦,才會體會到公務員事業編的好處和優勢。
如果剛大學畢業就考上了公務員或者事業編,不一定能感受到編制的好,但如果你在企業(部分國企除外)干過幾年,再考上編制,你一定會感激涕零,再也不會去什么企業了。
很多企業乍一看待遇非常好,特別是通信、互聯網、房地產等行業,往往都是月薪10000元起步,六險二金,年底獎金,健身、洗衣、夜宵等福利應有盡有,很是誘惑人。
可你是否知道,這高待遇,是通過怎么樣的壓榨才獲得的嗎?形同虛設的作息時間,晚上九點以后下班是常態;變態虛偽的績效考核,一言不合就整個C;費盡心思弄的各種目標設定,搞得你頭暈眼花身心疲憊;看似正經,實則洗腦的企業文化,把人與人之間變得僅剩下利益關系。
這些企業里,特別是私企,很多人30歲以后,心理已經亞健康,喜怒無常,脆弱敏感;35歲以后,身體出現疾病,卻沒有時間醫治;40歲以后,不是你干不下去了,就是企業干不下去了,即便干下去的,也已經心如死灰,形如枯槁了。
機關事業單位是什么樣的?除了個別整天費盡心機瞎折騰的官迷,其他人都是四平八穩,每月幾千元工資,八小時工作,八小時休息,八小時屬于自由,節假日可以親戚朋友出游,有了愛好可以專心投入,生病了就去治病,甚至單位還會派人給你帶去關懷……
越來越多的人熱衷于公考,這就是原因,不是大家不愿意努力,不愿提奮斗,只是我們沒有那么強壯的身體,那么堅強的心態,我們的尊嚴不能全部都被壓榨,我們只是想好好的工作生活,為國家做點貢獻。
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